Superviseur des ventes — commerce de détail
900 Dufferin Street, Toronto, ON, M6H 4E7 Itinéraire
- Salaire
- 50 000 $ à 60 000 $ par année
- 40 hours per week
- Type d'emploi
- Temps plein
- Morning, Evening, Weekend
- Publié
- 23 octobre 2026
- Postuler avant le
- 12 novembre 2026
- 20 jours restants
- Expérience
- 2 ans ou plus
- Postes
- 1 poste
- Études
- Diplôme collégial ou cégep
Postuler ici prend environ deux minutes. Votre CV est envoyé directement à l'employeur par courriel.
À propos de l'emploi
Grafton Apparel Ltd in Toronto, ON est à la recherche d'une personne autonome pour le poste de Superviseur des ventes — commerce de détail. Convient parfaitement à une personne motivée prête à se joindre à l'équipe immédiatement. Nous offrons une opportunité d'emploi permanent à temps plein. L'horaire comprend Matin, Soir, Fin de semaine .
poste: Superviseur des ventes — commerce de détail
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $50,000 à $60,000 par an (À négocier) / 40 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Matin, Soir, Fin de semaine
Lieu: Toronto, ON, M6H 4E7
Description du poste
- Le candidat doit superviser le personnel, y compris les apprentis, les machinistes de scène et les équipes de conception.
- Le candidat doit assigner des tâches aux vendeurs.
- Le candidat doit embaucher et former le personnel ou organiser sa formation au besoin.
- Le candidat doit autoriser le retour de la marchandise.
- Le candidat doit établir les horaires de travail.
- Le candidat doit vendre de la marchandise aux clients.
- Le candidat doit résoudre les problèmes qui surviennent, notamment les demandes et les plaintes des clients ainsi que les pénuries de fournitures.
- Le candidat doit organiser et gérer les stocks.
- Le candidat doit superviser et coordonner les activités des travailleurs.
- Le candidat doit gérer l'encaisse.
- Le candidat doit effectuer des évaluations du rendement.
Exigences de l'emploi
- Le candidat doit parler couramment l'anglais.
- Le candidat doit détenir un diplôme d'un collège ou d'un cégep ou une expérience équivalente.
- Le candidat doit avoir de 2 ans à moins de 3 ans d'expérience dans un domaine connexe.
- Le candidat doit être précis.
- Le candidat devrait être axé sur le client.
- Le candidat devrait posséder des compétences interpersonnelles efficaces.
- Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication orale.
- Le candidat doit être flexible.
- Le candidat doit être bien organisé.
- Le candidat doit être fiable.
- Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
- Le candidat doit être digne de confiance.
- Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication écrite.
- Le candidat doit faire preuve d'Sens de l'Sens de l'Sens de l'initiative.
- Le candidat doit posséder un bon jugement.
- Le candidat doit avoir la capacité d'accomplir plusieurs tâches à la fois.
Milieu de travail
- Le candidat devra travailler dans un commerce de détail, en achetant des marchandises auprès de fabricants ou de grossistes et en les revendant aux consommateurs en petites quantités.
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
- Le candidat devrait avoir le souci du détail.
- Le candidat doit être disposé à marcher pendant de longues périodes.
- Le candidat doit être capable de distinguer les couleurs.
- Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.
- Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures en poste penchée, accroupie et à genoux.
Renseignements sur le transport et les déplacements
- Le candidat doit posséder son propre moyen de transport.
Avantages
- Le candidat bénéficiera d'un régime de soins dentaires couvrant les frais des traitements et des interventions dentaires.
- Le candidat sélectionné recevra des prestations d'invalidité non imposables, offrant un soutien financier pour les répercussions d'une blessure ou d'une maladie liée au service.
- Le candidat bénéficiera d'un régime de soins de santé offrant une couverture des frais médicaux et chirurgicaux.
- Le candidat bénéficiera d'une couverture des services paramédicaux dans le cadre de l'assurance maladie traditionnelle ou des soins de santé complémentaires (SSC), y compris la couverture d'une variété de praticiens de la santé.
- Le candidat bénéficiera d'avantages en soins de la vue, couvrant ou réduisant le coût des examens de la vue et des soins oculaires médicaux.
- Le candidat recevra une prime, soit une somme d'argent versée à un employé en plus de son salaire à titre de récompense pour son bon rendement.
- Le candidat aura accès à des occasions de consolidation d'équipe.
- Le candidat sélectionné bénéficiera d'un stationnement disponible où l'employeur fournit le stationnement à l'employé à un coût inférieur à la juste valeur marchande de la place de stationnement.
- Le candidat bénéficiera d'un programme de mieux-être, offrant des incitatifs financiers et des ressources pour soutenir sa santé et son bien-être.
Comment postuler
Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.
Par courriel
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Quoi you must include in your application:- Lettre de présentation
- Réponses aux questions de présélection suivantes:
- Êtes-vous disponible pour du travail par quart ou sur appel?
- Êtes-vous actuellement étudiant?
- Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
Compétences
- Exactitude
- Orientation vers la clientèle
- Entregent
- Excellente communication orale
- Flexibilité
- Sens de l'organisation
- Fiabilité
- Esprit d'équipe
- Fiabilité
- Excellente communication écrite
- Sens de l'initiative
- Jugement
Avantages
- Régime de soins dentaires
- Prestations d'invalidité
- Régime de soins de santé
- Couverture des services paramédicaux
- Avantages pour les soins de la vue
- Prime
- Le candidat aura accès à des occasions de consolidation d'équipe.
- Le candidat sélectionné bénéficiera d'un stationnement disponible où l'employeur fournit le stationnement à l'employé à un coût inférieur à la juste valeur marchande de la place de stationnement.
- Programme de mieux-être
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