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Candidature directe

Gérant de magasin d'alcools

Olympia Liquor

6060 Memorial Drive East, Calgary, AB, T2A 5Z5 Itinéraire

Salaire
41,25 $ de l'heure
40 hours per week
Type d'emploi
Temps plein
Early morning, Morning, Day, Evening, Weekend, Shift, On call
Publié
13 octobre 2026
Postuler avant le
2 novembre 2026
19 jours restants
Expérience
2 ans ou plus
Postes
1 poste
Études
Baccalauréat

Postuler ici prend environ deux minutes. Votre CV est envoyé directement à l'employeur par courriel.

À propos de l'emploi

Olympia Liquor in Calgary, AB invite les personnes intéressées à poser leur candidature pour le poste de Gérant de magasin d'alcools. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Ce rôle offre un emploi permanent à temps plein. Disponibilité flexible requise pour : Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Fin de semaine, Quart, Sur appel.

Nom de l'employeur: Olympia Liquor
poste: Gérant de magasin d'alcools
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $41.25 À l'heure / 40 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Fin de semaine, Quart, Sur appel
Code CNP: 60020
Lieu: Calgary, AB, T2A 5Z5

Description du poste

  • Le candidat doit diriger et contrôler les activités quotidiennes.
  • Le candidat doit évaluer les activités quotidiennes afin d'assurer l'efficacité et la productivité.
  • Le candidat doit planifier et organiser efficacement les activités quotidiennes.
  • Le candidat doit gérer le personnel et assigner les tâches afin d'assurer le bon déroulement des activités.
  • Le candidat doit étudier les études de marché et les tendances afin de déterminer la demande des consommateurs, les volumes de ventes potentiels et l'effet des activités des concurrents sur les ventes.
  • Le candidat doit déterminer quelles marchandises et quels services seront vendus.
  • Le candidat doit élaborer et mettre en œuvre des stratégies de marketing.
  • Le candidat doit déterminer les besoins en personnel.
  • Le candidat doit résoudre les problèmes qui surviennent, notamment les demandes et les plaintes des clients ainsi que les pénuries de fournitures.
  • Le candidat doit recruter, embaucher et superviser le personnel ou les bénévoles.
  • Le candidat doit préparer des rapports sur les volumes de ventes, le marchandisage et les questions relatives au personnel.
  • Le candidat doit établir les horaires de travail.
  • Le candidat doit autoriser le retour de la marchandise.
  • Le candidat doit assigner des tâches aux vendeurs.
  • Le candidat doit superviser et coordonner les activités des travailleurs.
  • Le candidat doit organiser et gérer les stocks.

Exigences de l'emploi

  • Le candidat doit parler couramment l'anglais.
  • Le candidat doit détenir un baccalauréat.
  • Le candidat doit avoir de 2 ans à moins de 3 ans d'expérience dans un domaine connexe.
  • Le candidat doit être collaboratif.
  • Le candidat doit être énergique.
  • Le candidat doit maintenir une attitude positive.
  • Le candidat devrait être axé sur le client.
  • Le candidat doit être bien organisé.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

  • Le candidat devrait être appelé à manipuler des charges lourdes dans le cadre de son travail habituel.

Renseignements sur le transport et les déplacements

  • Le candidat doit posséder son propre moyen de transport.

Avantages

  • Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.

Comment postuler

Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.

Par courriel

sukhwantboparai24@gmail.com

Quoi you must include in your application:
  • Lettre de présentation
  • Réponses aux questions de présélection suivantes:
  • Êtes-vous disponible pour du travail par quart ou sur appel?
  • Êtes-vous actuellement étudiant?
  • Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
  • Détenez-vous les certifications requises indiquées dans l'offre d'emploi??
  • Répondez-vous aux exigences linguistiques indiquées dans l'offre d'emploi pour le poste (anglais ou français)?

Compétences

  • Esprit de collaboration
  • Dynamisme
  • Attitude positive
  • Orientation vers la clientèle
  • Sens de l'organisation

Avantages

  • Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.

Ne payez jamais pour un emploi

Aucun employeur ni agent ne peut vous faire payer une offre d'emploi, une EIMT ou un permis de travail. Si on vous demande de l'argent ou votre NAS avant l'embauche, arrêtez et signalez cette offre.

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