Superviseur de la logistique

Embauche en cours : Superviseur de la logistique at Gow's Accueil Hardware and The Brick in Bridgewater, NS. Le candidat retenu doit être disponible pour commencer à travailler dès que possible. Conditions d'emploi : emploi permanent à temps plein. Les horaires de quart comprennent : Jour, Soir, Fin de semaine.

Description du poste

• Le candidat doit organiser les tâches afin d'accomplir le travail.
• Le candidat doit superviser la logistique opérationnelle de l'organisation.
• Le candidat doit planifier et organiser la logistique opérationnelle de l'organisation.
• Le candidat doit coordonner les activités avec d'autres unités de travail ou services.
• Le candidat doit préparer et soumettre des rapports.
• Le candidat doit résoudre les problèmes de travail, fournir des conseils techniques et recommander des mesures pour améliorer la productivité et la qualité des produits.
• Le candidat doit former les travailleurs sur les tâches et les politiques.
• Le candidat doit organiser et gérer les stocks.
• Le candidat doit surveiller le mouvement des fournitures et des matériaux entre les services.
• Le candidat doit assurer le bon fonctionnement de l'équipement.
• Le candidat doit assurer le suivi des expéditions.
• Le candidat doit organiser l'entrepôt et les aires de travail.
• Le candidat doit assurer le suivi et l'exécution des bons de travail.

Exigences de l'emploi

• Le candidat doit parler couramment l'anglais.
• Le candidat doit détenir un certificat ou un diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement non universitaire, issu d'un programme d'une durée de 1 à 2 ans.
• Le candidat doit avoir de 2 ans à moins de 3 ans d'expérience dans un domaine connexe.
• Le candidat doit être capable de manipuler un poids allant jusqu'à 45 kg (100 lb).
• Le candidat doit être précis.
• Le candidat devrait posséder des compétences interpersonnelles efficaces.
• Le candidat doit être flexible.
• Le candidat doit posséder un bon jugement.
• Le candidat doit être bien organisé.
• Le candidat doit être fiable.
• Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
• Le candidat doit être proactif.
• Le candidat doit respecter les valeurs et l'éthique.

Milieu de travail

• Les frais de réinstallation du candidat ne devraient pas être pris en charge par l'employeur; si l'entreprise n'offre pas de forfait de réinstallation, vous pouvez demander une avance sur votre salaire pour couvrir une partie de vos frais de déménagement.
• Le candidat devrait être disposé à déménager et prêt à s'installer dans une nouvelle ville pour un emploi.
• Le candidat devra travailler dans un commerce de détail, en achetant des marchandises auprès de fabricants ou de grossistes et en les revendant aux consommateurs en petites quantités.
• Le candidat devra travailler dans un entrepôt, qui peut être un lieu de travail bruyant et animé, où des centaines de manutentionnaires, préparateurs et emballeurs travaillent aux côtés de nombreux caristes déplaçant des palettes entre les rayonnages.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

• Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
• Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.
• Le candidat doit être capable de respecter des délais serrés.
• Le candidat devrait être appelé à manipuler des charges lourdes dans le cadre de son travail habituel.
• Le candidat devrait avoir le souci du détail.
• Le candidat doit accomplir des tâches physiquement exigeantes dans le cadre de son travail quotidien.
• Le candidat doit posséder une excellente coordination œil-Principal.
• Le candidat doit avoir la capacité de travailler de façon autonome.

Comment postuler

Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.

Par courriel

afancy@gowshomehardware.ns.ca

• Lettre de présentation
• Réponses aux questions de présélection suivantes:
• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
• Détenez-vous les certifications requises indiquées dans l'offre d'emploi??
• Répondez-vous aux exigences linguistiques indiquées dans l'offre d'emploi pour le poste (anglais ou français)?