Généraliste en ressources humaines
267 Esplanade West #Suite 109, North Vancouver, BC, V7M 1A5 Itinéraire
- Salaire
- 60 000 $ à 80 000 $ par année
- 40 hours per week
- Type d'emploi
- Temps plein
- Flexible hours
- Publié
- 13 octobre 2026
- Postuler avant le
- 26 octobre 2026
- 12 jours restants
- Expérience
- 3 ans ou plus
- Postes
- 1 poste
- Études
- Diplôme collégial ou cégep (1 à 2 ans)
Postuler ici prend environ deux minutes. Votre CV est envoyé directement à l'employeur par courriel.
À propos de l'emploi
Hollyburn Family Services ( North Montréal, QC) recherche actuellement un(e) spécialiste qualifié(e) pour le poste de Généraliste en ressources humaines. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein. Les horaires de quart comprennent : Heures flexibles.
poste: Généraliste en ressources humaines
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $60,000 à $80,000 par an (À négocier) / 40 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Heures flexibles
Lieu: North Montréal, QC, V7M 1A5
Exigences de l'emploi
- Le candidat doit parler couramment l'anglais.
- Le candidat doit détenir un certificat ou un diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement non universitaire, issu d'un programme d'une durée de 1 à 2 ans ou une expérience équivalente.
- Le candidat doit avoir de 3 ans à moins de 5 ans d'expérience dans un domaine connexe.
Avantages
- Le candidat bénéficiera d'un régime de soins dentaires couvrant les frais des traitements et des interventions dentaires.
- Le candidat sélectionné recevra des prestations d'invalidité non imposables, offrant un soutien financier pour les répercussions d'une blessure ou d'une maladie liée au service.
- Le candidat bénéficiera d'un régime de soins de santé offrant une couverture des frais médicaux et chirurgicaux.
- Le candidat bénéficiera d'avantages en soins de la vue, couvrant ou réduisant le coût des examens de la vue et des soins oculaires médicaux.
- Le candidat bénéficiera d'un régime enregistré d'épargne-retraite (REER) lui permettant d'épargner en vue de la retraite.
- Le candidat bénéficiera d'une assurance de soins de longue durée, couvrant en tout ou en partie les établissements de vie assistée et les soins à domicile pour les personnes âgées de 65 ans ou plus, ou pour celles atteintes de maladies chroniques nécessitant une surveillance constante.
- Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.
- L'employeur paiera la formation ou l'apprentissage du candidat.
- Le candidat aura accès à des commodités sur place et en milieu de travail, y compris des installations qui favorisent la santé, la sécurité, le bien-être et l'hygiène personnelle.
- Le candidat aura accès à des occasions de consolidation d'équipe.
- Le candidat bénéficiera d'un programme de mieux-être, offrant des incitatifs financiers et des ressources pour soutenir sa santé et son bien-être.
Comment postuler
Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.
You can apply En ligne or use the other options below.
En ligne
Par courriel
Quoi you must include in your application:- Lettre de présentation
- Réponses aux questions de présélection suivantes:
- Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
Avantages
- Régime de soins dentaires
- Prestations d'invalidité
- Régime de soins de santé
- Avantages pour les soins de la vue
- Régime enregistré d'épargne-retraite (REER)
- Assurance de soins de longue durée
- Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.
- L'employeur paiera la formation ou l'apprentissage du candidat.
- Le candidat aura accès à des commodités sur place et en milieu de travail, y compris des installations qui favorisent la santé, la sécurité, le bien-être et l'hygiène personnelle.
- Le candidat aura accès à des occasions de consolidation d'équipe.
- Programme de mieux-être
Ne payez jamais pour un emploi
Aucun employeur ni agent ne peut vous faire payer une offre d'emploi, une EIMT ou un permis de travail. Si on vous demande de l'argent ou votre NAS avant l'embauche, arrêtez et signalez cette offre.
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