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Canada Job Centre
Candidature directe

Aide-soignant

Silverstone Care Centre

5625 Derby Road, Sechelt, BC, V7Z 0S4 Itinéraire

Salaire
31,64 $ de l'heure
75 hours bi-weekly
Type d'emploi
Temps plein
Overtime required, Early morning, Morning, Day, Evening, Night, Weekend, Shift
Publié
14 octobre 2026
Postuler avant le
3 novembre 2026
20 jours restants
Expérience
1 an ou plus
Postes
6 postes
Études
Diplôme collégial ou cégep (1 à 2 ans)

Postuler ici prend environ deux minutes. Votre CV est envoyé directement à l'employeur par courriel.

À propos de l'emploi

Embauche en cours : Aide-soignant at Silverstone Care Centre in Sechelt, BC. Ce poste exige que le candidat retenu commence ses fonctions dans les plus brefs délais. Ce rôle offre un emploi permanent à temps plein. Quarts requis : Heures supplémentaires requises, Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Quart.

Nom de l'employeur: Silverstone Care Centre
poste: Aide-soignant
Nombre de postes vacants: 6 postes
Salaire: $31.64 À l'heure / 75 heures aux deux semaines
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Heures supplémentaires requises, Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Quart
Code CNP: 33102
Lieu: 5625 Derby Road, Sechelt, BC, V7Z 0S4

Description du poste

  • Le candidat doit accomplir d'autres tâches liées aux soins personnels.
  • Le candidat doit fournir et vider les bassins de lit.
  • Le candidat doit servir les plateaux-repas et nourrir les patients.
  • Le candidat doit peser, soulever, tourner et Postener les patients.
  • Le candidat doit faire les lits et entretenir les chambres des patients.
  • Le candidat doit tenir l'inventaire des fournitures.
  • Le candidat doit baigner, habiller et faire la toilette des patients.
  • Le candidat doit transporter les patients entre les établissements de soins.
  • Le candidat doit transporter les patients en fauteuil roulant ou sur civière.
  • Le candidat doit répondre aux signaux d'appel afin de déterminer les besoins des patients.

Exigences de l'emploi

  • Le candidat doit parler couramment l'anglais.
  • Le candidat doit détenir un certificat ou un diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement non universitaire, issu d'un programme d'une durée de 1 à 2 ans.
  • Le candidat idéal aura au moins 1 à 2 ans d'expérience dans une industrie connexe.
  • Le candidat doit être capable de manipuler un poids allant jusqu'à 23 kg (50 lb).
  • Le candidat doit être digne de confiance.
  • Le candidat devrait posséder des compétences interpersonnelles efficaces.
  • Le candidat doit être flexible.
  • Le candidat doit faire preuve d'Sens de l'Sens de l'Sens de l'initiative.
  • Le candidat doit être fiable.
  • Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
  • Le candidat doit faire preuve de Patience.

Milieu de travail

  • Le candidat devra travailler en milieu rural; la plupart des gens vivent ou travaillent dans des fermes ou des ranchs. Les hameaux, villages, villes et autres petites agglomérations se trouvent dans les zones rurales ou en sont entourés.
  • Les frais de réinstallation du candidat ne devraient pas être pris en charge par l'employeur; si l'entreprise n'offre pas de forfait de réinstallation, vous pouvez demander une avance sur votre salaire pour couvrir une partie de vos frais de déménagement.
  • Le candidat devrait être disposé à déménager et prêt à s'installer dans une nouvelle ville pour un emploi.
  • Le candidat devra travailler dans une maison de soins infirmiers/résidence pour personnes âgées, destinée aux personnes qui n'ont pas besoin d'être hospitalisées mais qui ne peuvent être prises en charge à domicile.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

  • Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
  • Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.
  • Le candidat devrait être appelé à accomplir fréquemment des tâches répétitives.
  • Le candidat doit accomplir des tâches physiquement exigeantes dans le cadre de son travail quotidien.
  • Le candidat doit être capable d'accomplir des tâches nécessitant une dextérité manuelle.
  • Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.
  • Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures dans diverses postes, y compris celles qui nécessitent de s'asseoir, de se tenir debout et de marcher, ainsi que celles qui impliquent une activité physique.
  • Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures en poste penchée, accroupie et à genoux.
  • Le candidat doit être disposé à marcher pendant de longues périodes.

Sûreté et sécurité

  • Le candidat doit fournir des dossiers de vaccination à jour.
  • Le candidat doit pouvoir réussir une vérification des antécédents en vue d'un travail auprès de personnes vulnérables.
  • Le candidat doit pouvoir réussir un test de dépistage de la tuberculose.

Avantages

  • Le candidat bénéficiera d'avantages conformes à la convention collective conclue entre l'employeur et le syndicat représentant une unité de négociation.
  • Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.

Comment postuler

Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.

Par courriel

nurses@silverstonecare.ca

Quoi you must include in your application:
  • Numéro de référence de l'offre d'emploi HCA-5625
  • Réponses aux questions de présélection suivantes:
  • Êtes-vous disponible pour du travail par quart ou sur appel?
  • Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
  • Détenez-vous les certifications requises indiquées dans l'offre d'emploi??
  • Répondez-vous aux exigences linguistiques indiquées dans l'offre d'emploi pour le poste (anglais ou français)?

Compétences

  • Health Care Aide Certificate
  • Fiabilité
  • Entregent
  • Flexibilité
  • Sens de l'initiative
  • Fiabilité
  • Esprit d'équipe
  • Patience

Avantages

  • Le candidat bénéficiera d'avantages conformes à la convention collective conclue entre l'employeur et le syndicat représentant une unité de négociation.
  • Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.

Ne payez jamais pour un emploi

Aucun employeur ni agent ne peut vous faire payer une offre d'emploi, une EIMT ou un permis de travail. Si on vous demande de l'argent ou votre NAS avant l'embauche, arrêtez et signalez cette offre.

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