- Salaire
- 26,92 $ à 31,31 $ de l'heure
- 36.25 hours per week
- Type d'emploi
- Temps plein
- Publié
- 23 octobre 2026
- Postuler avant le
- 5 novembre 2026
- 13 jours restants
- Postes
- 1 poste
- Études
- Aucune scolarité requise
À propos de l'emploi
Ontario Public Service ( Brampton, ON) recherche actuellement un(e) spécialiste qualifié(e) pour le poste de Adjoint administratif. Le candidat retenu doit être disponible pour commencer à travailler dès que possible. Ce rôle offre un emploi permanent à temps plein.
Nom de l'employeur: Ontario Public Service
poste: Adjoint administratif
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $26.92 à $31.31 À l'heure (À négocier) / 36.25 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
poste: Adjoint administratif
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $26.92 à $31.31 À l'heure (À négocier) / 36.25 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Code CNP: 13110
Lieu: Brampton, ON, L6Y 2C8
Lieu: Brampton, ON, L6Y 2C8
Description du poste
- Le candidat doit consigner et préparer les procès-verbaux des réunions, des séminaires et des conférences.
- Le candidat doit accomplir des activités administratives et de bureau.
Exigences de l'emploi
- Le candidat doit parler couramment l'anglais.
- Il n'y a aucune exigence de formation standard, telle qu'un baccalauréat, un certificat ou un diplôme.
- Un candidat ayant de l'expérience constitue un atout.
Milieu de travail
- Le candidat devra travailler dans un établissement correctionnel où une personne accusée ou reconnue coupable d'un crime est hébergée pour une période déterminée.
Avantages
- Le candidat bénéficiera d'avantages conformes à la convention collective conclue entre l'employeur et le syndicat représentant une unité de négociation.
Comment postuler
Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.
En ligne
Quoi you must include in your application:- Numéro de référence de l'offre d'emploi 249403
- Lettre de présentation
Avantages
- Le candidat bénéficiera d'avantages conformes à la convention collective conclue entre l'employeur et le syndicat représentant une unité de négociation.
Ne payez jamais pour un emploi
Aucun employeur ni agent ne peut vous faire payer une offre d'emploi, une EIMT ou un permis de travail. Si on vous demande de l'argent ou votre NAS avant l'embauche, arrêtez et signalez cette offre.