Représentant des ventes — commerce de détail

Kognitive Sales Solutions in Edmonton, AB est à la recherche d'une personne autonome pour le poste de Représentant des ventes — commerce de détail. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Conditions d'emploi : Emploi permanent - Temps partiel. Les horaires de quart comprennent : Matin, Jour, Soir, Fin de semaine, Heures flexibles.

Description du poste

• Le candidat doit conseiller les clients au sujet de la marchandise.
• Le candidat doit annoncer ou promouvoir des produits, des ventes ou des services.
• Le candidat doit offrir un service à la clientèle exceptionnel.
• Le candidat doit tenir les registres de ventes pour le contrôle des stocks.

Exigences de l'emploi

• Le candidat doit parler couramment l'anglais.
• Il n'y a aucune exigence de formation standard, telle qu'un baccalauréat, un certificat ou un diplôme.
• Le candidat idéal aura au moins 1 mois à moins de 7 mois d'expérience dans une industrie connexe.
• Le candidat doit être adaptable.
• Le candidat doit être énergique.
• Le candidat doit être orienté vers les objectifs.
• Le candidat doit maintenir une attitude positive.
• Le candidat doit apprendre rapidement.
• Le candidat devrait posséder des compétences interpersonnelles efficaces.
• Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication orale.

Milieu de travail

• Le candidat devra travailler dans un grand magasin qui vend une large gamme de produits organisés en rayons distincts afin de répondre à presque tous les besoins des clients sous un même toit.
• Le candidat devra travailler dans un commerce de détail, en achetant des marchandises auprès de fabricants ou de grossistes et en les revendant aux consommateurs en petites quantités.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

• Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
• Le candidat devrait avoir le souci du détail.
• Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.

Avantages

• Le candidat recevra une prime, soit une somme d'argent versée à un employé en plus de son salaire à titre de récompense pour son bon rendement.
• Le candidat sélectionné recevra une Commission, soit un paiement versé à un employé en fonction d'une vente.
• L'employeur paiera la formation ou l'apprentissage du candidat.
• Le candidat aura accès à des occasions de consolidation d'équipe.

Comment postuler

Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.

Par courriel

Postulez avec le bouton de cette page : votre CV est envoyé à l'employeur par courriel.

• Réponses aux questions de présélection suivantes:
• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?