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Candidature directe

Directeur des ventes au détail

Petro-Canada

Mississauga, ON, L5C 1T8

Salaire
43,50 $ de l'heure
30 hours per week
Type d'emploi
Temps plein
Publié
17 octobre 2026
Postuler avant le
6 novembre 2026
20 jours restants
Expérience
1 an ou plus
Postes
1 poste
Études
Diplôme collégial ou cégep

Postuler ici prend environ deux minutes. Votre CV est envoyé directement à l'employeur par courriel.

À propos de l'emploi

PETRO Canada in Mississauga, ON invite les personnes intéressées à poser leur candidature pour le poste de Directeur des ventes au détail. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Ce rôle offre un emploi permanent à temps plein.

Nom de l'employeur: PETRO Canada
poste: Directeur des ventes au détail
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $43.50 À l'heure / 30 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Code CNP: 60020
Lieu: Mississauga, ON, L5C 1T8

Description du poste

  • Le candidat doit diriger et contrôler les activités quotidiennes.
  • Le candidat doit évaluer les activités quotidiennes afin d'assurer l'efficacité et la productivité.
  • Le candidat doit planifier et organiser efficacement les activités quotidiennes.
  • Le candidat doit gérer le personnel et assigner les tâches afin d'assurer le bon déroulement des activités.
  • Le candidat doit étudier les études de marché et les tendances afin de déterminer la demande des consommateurs, les volumes de ventes potentiels et l'effet des activités des concurrents sur les ventes.
  • Le candidat doit déterminer quelles marchandises et quels services seront vendus.
  • Le candidat doit mettre en œuvre les politiques de prix et de crédit.
  • Le candidat doit repérer, sélectionner et se procurer de la marchandise à revendre.
  • Le candidat doit élaborer et mettre en œuvre des stratégies de marketing.
  • Le candidat doit planifier les budgets et surveiller les revenus et les dépenses.
  • Le candidat doit déterminer les besoins en personnel.
  • Le candidat doit résoudre les problèmes qui surviennent, notamment les demandes et les plaintes des clients ainsi que les pénuries de fournitures.
  • Le candidat doit recruter, embaucher et superviser le personnel ou les bénévoles.
  • Le candidat doit effectuer des évaluations du rendement.

Exigences de l'emploi

  • Le candidat doit parler couramment l'anglais.
  • Le candidat doit détenir un diplôme d'un collège ou d'un cégep.
  • Le candidat idéal aura au moins 1 à 2 ans d'expérience dans une industrie connexe.
  • Le candidat doit être adaptable.
  • Le candidat doit être analytique.
  • Le candidat doit être efficace.
  • Le candidat doit maintenir une attitude positive.
  • Le candidat doit posséder de solides compétences en gestion du temps.
  • Le candidat doit être conscient des relations interpersonnelles.
  • Le candidat doit posséder un bon jugement.
  • Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
  • Le candidat doit faire preuve de Patience.
  • Le candidat doit être débrouillard.
  • Le candidat doit avoir la capacité d'accomplir plusieurs tâches à la fois.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

  • Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
  • Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.
  • Le candidat doit être capable de respecter des délais serrés.
  • Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures dans diverses postes, y compris celles qui nécessitent de s'asseoir, de se tenir debout et de marcher, ainsi que celles qui impliquent une activité physique.
  • Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.

Comment postuler

Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.

Par courriel

applypetrocanada@hotmail.com

Quoi you must include in your application:
  • Lettre de présentation

Compétences

  • Adaptabilité
  • Esprit d'analyse
  • Efficacité
  • Attitude positive
  • Gestion du temps
  • Sensibilité interpersonnelle
  • Jugement
  • Esprit d'équipe
  • Patience
  • Débrouillardise
  • Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois

Ne payez jamais pour un emploi

Aucun employeur ni agent ne peut vous faire payer une offre d'emploi, une EIMT ou un permis de travail. Si on vous demande de l'argent ou votre NAS avant l'embauche, arrêtez et signalez cette offre.

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