- Salaire
- 38,50 $ de l'heure
- 35 to 40 hours per week
- Type d'emploi
- Temps plein
- Day, Evening, Weekend
- Publié
- 19 octobre 2026
- Postuler avant le
- 8 novembre 2026
- 20 jours restants
- Expérience
- 1 an ou plus
- Postes
- 1 poste
- Études
- Diplôme collégial ou cégep
À propos de l'emploi
Wok Inn Restaurant in Kelowna, BC invite les personnes intéressées à poser leur candidature pour le poste de Gérant adjoint de restaurant. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Statut du poste : emploi permanent à temps plein. Les horaires de quart comprennent : Jour, Soir, Fin de semaine.
Nom de l'employeur: Wok Inn Restaurant
poste: Gérant adjoint de restaurant
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $38.50 À l'heure / 35 à 40 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Jour, Soir, Fin de semaine
poste: Gérant adjoint de restaurant
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $38.50 À l'heure / 35 à 40 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Jour, Soir, Fin de semaine
Code CNP: 60030
Lieu: Kelowna, BC, V1X 2A1
Lieu: Kelowna, BC, V1X 2A1
Description du poste
- Le candidat doit planifier et organiser efficacement les activités quotidiennes.
- Le candidat doit superviser le personnel.
- Le candidat doit former le personnel afin d'assurer sa maîtrise de ses fonctions.
- Le candidat doit équilibrer la caisse et préparer les bilans, les rapports de caisse et la documentation financière connexe.
- Le candidat doit établir le coût des produits et des services.
- Le candidat doit organiser et gérer les stocks.
- Le candidat doit veiller au respect des règlements en matière de santé et de sécurité.
- Le candidat doit négocier avec les clients pour le service de traiteur ou l'utilisation des installations.
- Le candidat doit participer aux plans de marketing et à leur mise en œuvre.
- Le candidat doit diriger et instruire des personnes.
- Le candidat doit traiter et résoudre les plaintes ou les préProfessions des clients de façon professionnelle.
- Le candidat doit gérer les événements.
Exigences de l'emploi
- Le candidat doit parler couramment l'anglais.
- Le candidat doit détenir un diplôme d'un collège ou d'un cégep ou une expérience équivalente.
- Le candidat idéal aura au moins 1 à 2 ans d'expérience dans une industrie connexe.
- Le candidat doit être bien organisé.
- Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
- Le candidat doit avoir la capacité d'accomplir plusieurs tâches à la fois.
Milieu de travail
- Le candidat devra travailler dans une zone urbaine à forte densité de population.
- Le candidat devrait être disposé à déménager et prêt à s'installer dans une nouvelle ville pour un emploi.
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
Sûreté et sécurité
- Le candidat doit fournir des renseignements de référence valides.
Renseignements sur le transport et les déplacements
- Le transport en commun est disponible pour se rendre au lieu de travail.
Avantages
- Le candidat aura accès à des occasions de consolidation d'équipe.
- Le candidat sélectionné bénéficiera d'un stationnement disponible où l'employeur fournit le stationnement à l'employé à un coût inférieur à la juste valeur marchande de la place de stationnement.
Comment postuler
Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.
Par téléphone
Quoi you must include in your application:- Réponses aux questions de présélection suivantes:
- Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
Compétences
- Food Safety Certificate
- Sens de l'organisation
- Esprit d'équipe
- Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois
Avantages
- Le candidat aura accès à des occasions de consolidation d'équipe.
- Le candidat sélectionné bénéficiera d'un stationnement disponible où l'employeur fournit le stationnement à l'employé à un coût inférieur à la juste valeur marchande de la place de stationnement.
Ne payez jamais pour un emploi
Aucun employeur ni agent ne peut vous faire payer une offre d'emploi, une EIMT ou un permis de travail. Si on vous demande de l'argent ou votre NAS avant l'embauche, arrêtez et signalez cette offre.