
Infirmier autorisé (IA)
Sioux Lookout Meno Ya Win Health Centre
1 Meno Ya Win Way, Sioux Lookout, ON, P8T 1B4 Itinéraire
- Salaire
- 41,15 $ à 58,98 $ de l'heure
- 37.5 hours per week
- Type d'emploi
- Temps plein
- Early morning, Morning, Day, Evening, Night, Weekend, Shift, Overtime available
- Publié
- 16 octobre 2026
- Postuler avant le
- 5 novembre 2026
- 19 jours restants
- Expérience
- 2 ans ou plus
- Postes
- 1 poste
- Études
- Baccalauréat
À propos de l'emploi
Sioux Lookout Meno Ya Win Santé Centre in Sioux Lookout, ON invite les personnes intéressées à poser leur candidature pour le poste de Infirmier autorisé (IA). Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Nous offrons une opportunité d'emploi permanent à temps plein. Horaire de travail : Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Quart, Heures supplémentaires disponibles.
poste: Infirmier autorisé (IA)
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $41.15 à $58.98 À l'heure (À négocier) / 37.5 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Quart, Heures supplémentaires disponibles
Lieu: 1 Meno Ya Win Way, Sioux Lookout, ON, P8T 1B4
Description du poste
- Le candidat doit surveiller les patients et informer les médecins de tout changement dans l'état des patients.
- Le candidat doit signaler et documenter les symptômes et les changements dans l'état des patients.
- Le candidat doit évaluer les patients afin de déterminer les interventions infirmières appropriées.
- Le candidat doit collaborer avec les membres d'une équipe de santé interdisciplinaire afin de planifier, de mettre en œuvre, de coordonner et d'évaluer les soins aux patients, en consultation avec les patients et leur famille.
- Le candidat doit effectuer le dépistage des maladies.
- Le candidat doit prodiguer des soins infirmiers.
- Le candidat doit accomplir des tâches administratives.
Exigences de l'emploi
- Le candidat doit parler couramment l'anglais.
- Le candidat doit détenir un baccalauréat.
- Le candidat doit avoir de 2 ans à moins de 3 ans d'expérience dans un domaine connexe.
- Le candidat doit être précis.
- Le candidat devrait posséder des compétences interpersonnelles efficaces.
- Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication orale.
- Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication écrite.
- Le candidat doit posséder un bon jugement.
- Le candidat doit être fiable.
- Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
- Le candidat doit posséder de solides compétences en gestion du temps.
Milieu de travail
- Le candidat devrait être disposé à déménager et prêt à s'installer dans une nouvelle ville pour un emploi.
- Le candidat devra travailler dans un hôpital ou une résidence pour personnes âgées; les termes maison de soins pour personnes âgées, soins résidentiels et maison de soins infirmiers désignent tous le même service.
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Le candidat devrait avoir le souci du détail.
- Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures en poste penchée, accroupie et à genoux.
- Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
- Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.
- Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.
Sûreté et sécurité
- Le candidat doit se soumettre à une vérification du casier judiciaire.
- Le candidat doit fournir des dossiers de vaccination à jour.
- Le candidat doit pouvoir réussir une vérification des antécédents en vue d'un travail auprès de personnes vulnérables.
Avantages
- Le candidat bénéficiera d'un régime de soins dentaires couvrant les frais des traitements et des interventions dentaires.
- Le candidat sélectionné recevra des prestations d'invalidité non imposables, offrant un soutien financier pour les répercussions d'une blessure ou d'une maladie liée au service.
- Le candidat bénéficiera d'un régime de soins de santé offrant une couverture des frais médicaux et chirurgicaux.
- Le candidat bénéficiera d'une couverture des services paramédicaux dans le cadre de l'assurance maladie traditionnelle ou des soins de santé complémentaires (SSC), y compris la couverture d'une variété de praticiens de la santé.
- Le candidat bénéficiera d'avantages en soins de la vue, couvrant ou réduisant le coût des examens de la vue et des soins oculaires médicaux.
- Le candidat bénéficiera d'avantages conformes à la convention collective conclue entre l'employeur et le syndicat représentant une unité de négociation.
- Le candidat recevra une prime, soit une somme d'argent versée à un employé en plus de son salaire à titre de récompense pour son bon rendement.
- Le candidat sélectionné bénéficiera d'une assurance vie afin de fournir un soutien financier à ses proches en cas de décès.
- Une prime de quart de nuit est offerte au candidat.
- Le candidat bénéficiera d'un régime de retraite, offrant une prestation mensuelle imposable qui remplace une partie de son revenu à la retraite.
- Le candidat bénéficiera d'une assurance de soins de longue durée, couvrant en tout ou en partie les établissements de vie assistée et les soins à domicile pour les personnes âgées de 65 ans ou plus, ou pour celles atteintes de maladies chroniques nécessitant une surveillance constante.
- Le candidat sélectionné recevra des prestations de maternité et parentales, permettant aux parents au Canada de recevoir jusqu'à 50 semaines de congé de maternité ou parental Salaireé.
- L'employeur paiera la formation ou l'apprentissage du candidat.
- Le candidat sélectionné bénéficiera d'un stationnement disponible où l'employeur fournit le stationnement à l'employé à un coût inférieur à la juste valeur marchande de la place de stationnement.
- Le candidat bénéficiera d'une couverture d'assurance voyage, y compris des prestations pour les retards de vol, la perte de passeport, la perte de bagages, les urgences médicales, les sports d'aventure, les troubles politiques et d'autres incidents liés au voyage.
Comment postuler
Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.
En ligne
Quoi you must include in your application:- Numéro de référence de l'offre d'emploi NF 14/25
- Lettre de présentation
- Réponses aux questions de présélection suivantes:
- Êtes-vous disponible pour du travail par quart ou sur appel?
- Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
- Détenez-vous les certifications requises indiquées dans l'offre d'emploi??
- Répondez-vous aux exigences linguistiques indiquées dans l'offre d'emploi pour le poste (anglais ou français)?
Compétences
- Mental health first aid Certificate
- Basic Cardiac Life Support (BCLS) Certificate
- CPR Certificate
- First Aid Certificate
- Exactitude
- Entregent
- Excellente communication orale
- Excellente communication écrite
- Jugement
- Fiabilité
- Esprit d'équipe
- Gestion du temps
Avantages
- Régime de soins dentaires
- Prestations d'invalidité
- Régime de soins de santé
- Couverture des services paramédicaux
- Avantages pour les soins de la vue
- Le candidat bénéficiera d'avantages conformes à la convention collective conclue entre l'employeur et le syndicat représentant une unité de négociation.
- Prime
- Assurance vie
- Prime de quart de nuit
- Régime de retraite
- Assurance de soins de longue durée
- Prestations de maternité et parentales
- L'employeur paiera la formation ou l'apprentissage du candidat.
- Le candidat sélectionné bénéficiera d'un stationnement disponible où l'employeur fournit le stationnement à l'employé à un coût inférieur à la juste valeur marchande de la place de stationnement.
- Assurance voyage
Ne payez jamais pour un emploi
Aucun employeur ni agent ne peut vous faire payer une offre d'emploi, une EIMT ou un permis de travail. Si on vous demande de l'argent ou votre NAS avant l'embauche, arrêtez et signalez cette offre.
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