EnglishPour les employeurs
Canada Job Centre
Candidature directe

Infirmier auxiliaire autorisé (IAA)

Kamloops Seniors Village

1220 Hugh Allan Drive, Kamloops, BC, V1S 2B3 Itinéraire

Salaire
28,83 $ à 30 $ de l'heure
30 to 37.5 hours per week
Type d'emploi
Temps plein
Morning, Day, Evening
Publié
10 novembre 2026
Postuler avant le
30 novembre 2026
20 jours restants
Expérience
1 mois ou plus
Postes
1 poste
Études
Diplôme collégial ou cégep (1 à 2 ans)

Postuler ici prend environ deux minutes. Votre CV est envoyé directement à l'employeur par courriel.

À propos de l'emploi

Kamloops Seniors Village in Kamloops, BC invite les personnes intéressées à poser leur candidature pour le poste de Infirmier auxiliaire autorisé (IAA). Convient parfaitement à une personne motivée prête à se joindre à l'équipe immédiatement. Statut du poste : emploi permanent à temps plein. L'horaire comprend Matin, Jour, Soir .

Nom de l'employeur: Kamloops Seniors Village
poste: Infirmier auxiliaire autorisé (IAA)
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $28.83 à $30.00 À l'heure (À négocier) / 30 à 37.5 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Matin, Jour, Soir
Code CNP: 32101
Lieu: 1220 Hugh Allan Drive, Kamloops, BC, V1S 2B3

Description du poste

  • Le candidat doit administrer les médicaments tels que prescrits.
  • Le candidat doit observer et consigner les effets thérapeutiques et secondaires des médicaments.
  • Le candidat doit fournir des services infirmiers, dans les limites du champ d'exercice défini, aux patients en fonction de l'évaluation du patient et des procédures de planification des soins.
  • Le candidat doit répondre aux signaux d'appel afin de déterminer les besoins des patients.
  • Le candidat doit peser, soulever, tourner et Postener les patients.

Exigences de l'emploi

  • Le candidat doit parler couramment l'anglais.
  • Le candidat doit détenir un certificat ou un diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement non universitaire, issu d'un programme d'une durée de 1 à 2 ans.
  • Le candidat idéal aura au moins 1 mois à moins de 7 mois d'expérience dans une industrie connexe.
  • Le candidat devrait être axé sur le client.
  • Le candidat devrait posséder des compétences interpersonnelles efficaces.
  • Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication orale.
  • Le candidat doit être flexible.
  • Le candidat doit être bien organisé.
  • Le candidat doit être fiable.
  • Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.

Milieu de travail

  • Le candidat devra travailler dans une maison de soins infirmiers/résidence pour personnes âgées, destinée aux personnes qui n'ont pas besoin d'être hospitalisées mais qui ne peuvent être prises en charge à domicile.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

  • Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
  • Le candidat devrait être appelé à accomplir fréquemment des tâches répétitives.
  • Le candidat doit accomplir des tâches physiquement exigeantes dans le cadre de son travail quotidien.
  • Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures en poste penchée, accroupie et à genoux.

Sûreté et sécurité

  • Le candidat doit se soumettre à une vérification du casier judiciaire.

Avantages

  • Le candidat bénéficiera d'avantages conformes à la convention collective conclue entre l'employeur et le syndicat représentant une unité de négociation.
  • Le candidat bénéficiera d'une assurance collective de l'employeur, étendant la couverture à ses personnes à charge, y compris les conjoints, les enfants et les parents.
  • Le candidat bénéficiera d'un régime enregistré d'épargne-retraite (REER) lui permettant d'épargner en vue de la retraite.

Comment postuler

Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.

Par courriel

Postulez avec le bouton de cette page : votre CV est envoyé à l'employeur par courriel.

Compétences

  • First Aid Certificate
  • Orientation vers la clientèle
  • Entregent
  • Excellente communication orale
  • Flexibilité
  • Sens de l'organisation
  • Fiabilité
  • Esprit d'équipe

Avantages

  • Le candidat bénéficiera d'avantages conformes à la convention collective conclue entre l'employeur et le syndicat représentant une unité de négociation.
  • Assurance collective
  • Régime enregistré d'épargne-retraite (REER)

Ne payez jamais pour un emploi

Aucun employeur ni agent ne peut vous faire payer une offre d'emploi, une EIMT ou un permis de travail. Si on vous demande de l'argent ou votre NAS avant l'embauche, arrêtez et signalez cette offre.

Emplois similaires