Calorifugeur

Greer Spray Foam Ltd. in Burnaby, BC invite les personnes intéressées à poser leur candidature pour le poste de Calorifugeur. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Nous offrons une opportunité d'emploi permanent à temps plein. Les horaires de quart comprennent : Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Fin de semaine.

Description du poste

• Le candidat doit lire les plans, les dessins et les spécifications afin de déterminer les exigences du travail.
• Le candidat doit choisir le type d'isolant requis.
• Le candidat doit mesurer et couper les matériaux isolants à la forme et aux dimensions requises à l'aide d'outils manuels et électriques.
• Le candidat doit appliquer et fixer l'isolant à l'aide de méthodes de pulvérisation, de soufflage, de collage, de sanglage, de ruban et d'autres méthodes d'application et d'installation.
• Le candidat doit ajuster l'isolant autour des obstacles et entre les solives et les montants.
• Le candidat doit installer les pare-vapeur et les matériaux ignifuges.
• Le candidat doit appliquer au pinceau du ciment d'imperméabilisation ou d'autres matériaux sur les matériaux isolants.
• Le candidat doit enlever l'amiante, les fibres céramiques, le plomb, la moisissure et les matériaux isolants en urée-formaldéhyde des bâtiments.

Exigences de l'emploi

• Le candidat doit parler couramment l'anglais.
• Le candidat doit détenir un certificat de fin d'études secondaires ou une expérience équivalente.
• Le candidat doit avoir de 2 ans à moins de 3 ans d'expérience dans un domaine connexe.

Environnement du lieu de travail

• L'environnement du chantier est bruyant, et le candidat doit être capable de travailler avec une concentration totale même dans de telles conditions.
• Le candidat doit travailler dans un environnement à forte concentration d'odeurs.
• Le candidat doit être capable de travailler dans des conditions poussiéreuses.
• Le candidat doit travailler dans des conditions de chaleur.
• Le candidat doit travailler dans des conditions froides ou réfrigérées.
• Le candidat sera appelé à travailler dans des espaces clos.
• Le candidat sera appelé à travailler de longues heures dans un environnement extérieur.

Milieu de travail

• Le candidat devra travailler dans les métiers et corps de métier de la construction, notamment la maçonnerie de briques, la taille de pierre, la charpenterie, la menuiserie, la démolition, l'électricité, la peinture et la décoration, la plomberie, l'échafaudage, les travaux en hauteur sur clochers ainsi que les travaux de murs et de planchers.
• Le candidat doit travailler dans un cadre commercial qui favorise une Principal-d'œuvre composée d'employés très compétents, respectueux, mûrs et responsables, œuvrant vers un objectif commun.
• Le candidat devra travailler dans la zone industrielle comptant des installations telles que des usines, des ateliers, des activités de transformation et des opérations semblables.
• Le candidat doit travailler dans le processus d'installation afin de mettre en place des constructions multimédias de grande envergure, souvent conçues pour un lieu ou une période précise.
• Le candidat doit travailler en milieu résidentiel, en accomplissant des tâches sur des habitations d'une, de deux et de trois familles.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

• Le candidat doit accomplir des tâches physiquement exigeantes dans le cadre de son travail quotidien.
• Le candidat devrait être appelé à manipuler des charges lourdes dans le cadre de son travail habituel.
• Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.
• Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures en poste penchée, accroupie et à genoux.
• Le candidat doit être capable d'accomplir des tâches nécessitant une dextérité manuelle.

Comment postuler

Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.

Par courriel

Postulez avec le bouton de cette page : votre CV est envoyé à l'employeur par courriel.

• Lettre de présentation
• Réponses aux questions de présélection suivantes:
• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?