- Salaire
- 38 $ de l'heure
- 30 hours per week
- Type d'emploi
- Temps plein
- Shift
- Publié
- 21 octobre 2026
- Postuler avant le
- 10 novembre 2026
- 15 jours restants
- Expérience
- 1 an ou plus
- Postes
- 1 poste
- Études
- Diplôme d'études secondaires
À propos de l'emploi
Embauche en cours : Gérant adjoint d'hôtel at Travelodge Strathmore in Strathmore, AB. Le candidat retenu doit être disponible pour commencer à travailler dès que possible. Conditions d'emploi : emploi permanent à temps plein. Horaire de travail : Quart.
Nom de l'employeur: Travelodge Strathmore
poste: Gérant adjoint d'hôtel
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $38.00 À l'heure / 30 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Quart
poste: Gérant adjoint d'hôtel
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $38.00 À l'heure / 30 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Quart
Code CNP: 60031
Lieu: Strathmore, AB, T1P 1B5
Lieu: Strathmore, AB, T1P 1B5
Description du poste
- Le candidat doit élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procédures pour les activités quotidiennes.
- Le candidat doit superviser le personnel.
- Le candidat doit animer des séances de formation.
- Le candidat doit négocier avec les clients pour l'utilisation des installations.
- Le candidat doit accomplir des tâches à la réception.
- Le candidat doit organiser et superviser les activités d'entretien.
- Le candidat doit faire respecter les politiques et les procédures.
- Le candidat doit traiter et résoudre les plaintes ou les préProfessions des clients de façon professionnelle.
- Le candidat doit aider les clients ou les invités ayant des besoins particuliers.
- Le candidat doit établir les horaires de travail.
- Le candidat doit gérer les événements.
Exigences de l'emploi
- Le candidat doit parler couramment l'anglais.
- Le candidat doit détenir un certificat de fin d'études secondaires.
- Le candidat idéal aura au moins 1 à 2 ans d'expérience dans une industrie connexe.
- Le candidat devrait être axé sur le client.
- Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication orale.
- Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication écrite.
- Le candidat doit être flexible.
- Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
Milieu de travail
- Le candidat doit être en mesure de travailler dans un hôtel, un motel ou un centre de villégiature doté d'installations sportives et de loisirs supplémentaires, situé dans un environnement naturel qui attire des visiteurs au-delà de l'hébergement.
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
- Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.
- Le candidat devrait avoir le souci du détail.
- Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures dans diverses postes, y compris celles qui nécessitent de s'asseoir, de se tenir debout et de marcher, ainsi que celles qui impliquent une activité physique.
Comment postuler
Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.
Par la poste
350 Ridge Rd
Strathmore, AB
T1P 1B5
- Réponses aux questions de présélection suivantes:
- Êtes-vous disponible pour du travail par quart ou sur appel?
Compétences
- Orientation vers la clientèle
- Excellente communication orale
- Excellente communication écrite
- Flexibilité
- Esprit d'équipe
Ne payez jamais pour un emploi
Aucun employeur ni agent ne peut vous faire payer une offre d'emploi, une EIMT ou un permis de travail. Si on vous demande de l'argent ou votre NAS avant l'embauche, arrêtez et signalez cette offre.
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