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Candidature directe

Superviseur des opérations d'événements

Ell'Events Inc

Richmond Hill, ON Itinéraire

Salaire
65 000 $ par année
31 to 32 hours per week
Type d'emploi
Temps plein
Early morning, Night, Weekend, Shift
Publié
27 octobre 2026
Postuler avant le
9 novembre 2026
Dernier jour pour postuler
Expérience
3 ans ou plus
Postes
1 poste
Études
Diplôme collégial ou cégep (1 à 2 ans)

Postuler ici prend environ deux minutes. Votre CV est envoyé directement à l'employeur par courriel.

À propos de l'emploi

Ell'Events Inc in Richmond Hill, ON est à la recherche d'une personne autonome pour le poste de Superviseur des opérations d'événements. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Conditions d'emploi : emploi permanent à temps plein. Les horaires de quart comprennent : Tôt le matin, Nuit, Fin de semaine, Quart.

Nom de l'employeur: Ell'Events Inc
poste: Superviseur des opérations d'événements
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $65,000 par an / 31 à 32 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Tôt le matin, Nuit, Fin de semaine, Quart
Code CNP: 12103
Lieu: Richmond Hill, ON

Description du poste

  • Le candidat doit élaborer des plans de gestion des risques.
  • Le candidat doit élaborer et surveiller les plans de sécurité d'urgence.
  • Le candidat doit élaborer des plans de marketing et de communication.
  • Le candidat doit déterminer les besoins en services d'accueil, en signalisation, en équipement multimédia, en impression et en autres services techniques, et gérer les contrats connexes.
  • Le candidat doit organiser l'expédition, la réception et l'entreposage.
  • Le candidat doit aider à la préparation du budget.
  • Le candidat doit coordonner les installations, la mise en scène, les places assises, le stationnement, les systèmes de communication et d'autres détails pour les événements spéciaux.
  • Le candidat doit planifier et organiser les salons professionnels et les exPostes.
  • Le candidat doit planifier les événements sociaux et les programmes destinés aux clients.
  • Le candidat doit gérer la logistique des événements.
  • Le candidat doit former le personnel afin d'assurer sa maîtrise de ses fonctions.
  • Le candidat doit superviser le personnel.
  • Le candidat doit installer les manèges et les attractions.
  • Le candidat doit faire fonctionner les manèges et les attractions.
  • Le candidat doit faire fonctionner l'équipement audiovisuel.
  • Le candidat doit organiser l'entrepôt et les aires de travail.
  • Le candidat doit faire fonctionner de l'équipement de levage et de hissage.
  • Le candidat doit coordonner des événements spéciaux.
  • Le candidat doit superviser la logistique opérationnelle de l'organisation.

Exigences de l'emploi

  • Le candidat doit parler couramment l'anglais.
  • Le candidat doit détenir un certificat ou un diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement non universitaire, issu d'un programme d'une durée de 1 à 2 ans ou une expérience équivalente.
  • Le candidat doit avoir de 3 ans à moins de 5 ans d'expérience dans un domaine connexe.
  • Le candidat doit être précis.
  • Le candidat devrait être axé sur le client.
  • Le candidat devrait posséder des compétences interpersonnelles efficaces.
  • Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication orale.
  • Le candidat doit être flexible.
  • Le candidat doit faire preuve d'Sens de l'Sens de l'Sens de l'initiative.
  • Le candidat doit être bien organisé.
  • Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
  • Le candidat doit posséder de solides compétences en gestion du temps.
  • Le candidat doit être débrouillard.
  • Le candidat doit avoir la capacité d'accomplir plusieurs tâches à la fois.

Milieu de travail

  • Le candidat doit travailler dans l'organisation de festivals afin d'organiser des événements, de gérer les fournisseurs et de soutenir les participants et les visiteurs.
  • Le candidat devra travailler dans les métiers et corps de métier de la construction, notamment la maçonnerie de briques, la taille de pierre, la charpenterie, la menuiserie, la démolition, l'électricité, la peinture et la décoration, la plomberie, l'échafaudage, les travaux en hauteur sur clochers ainsi que les travaux de murs et de planchers.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

  • Le candidat devrait avoir le souci du détail.
  • Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.
  • Le candidat doit être capable de respecter des délais serrés.
  • Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.

Renseignements sur le transport et les déplacements

  • Le candidat doit posséder un permis de conduire valide.
  • Le candidat doit posséder son propre véhicule.
  • Le candidat doit posséder son propre moyen de transport.
  • Le candidat doit être disposé à voyager.

Avantages

  • Le candidat sélectionné bénéficiera d'un stationnement disponible où l'employeur fournit le stationnement à l'employé à un coût inférieur à la juste valeur marchande de la place de stationnement.

Comment postuler

Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.

Par courriel

Postulez avec le bouton de cette page : votre CV est envoyé à l'employeur par courriel.

Quoi you must include in your application:
  • Réponses aux questions de présélection suivantes:
  • Êtes-vous disponible pour du travail par quart ou sur appel?
  • Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
  • Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
  • Détenez-vous les certifications requises indiquées dans l'offre d'emploi??

Compétences

  • Meeting co-ordinator/manager certification
  • Special events co-ordinator/manager certification
  • Certified special events professional (CSEP)
  • Exactitude
  • Orientation vers la clientèle
  • Entregent
  • Excellente communication orale
  • Flexibilité
  • Sens de l'initiative
  • Sens de l'organisation
  • Esprit d'équipe
  • Gestion du temps

Avantages

  • Le candidat sélectionné bénéficiera d'un stationnement disponible où l'employeur fournit le stationnement à l'employé à un coût inférieur à la juste valeur marchande de la place de stationnement.

Ne payez jamais pour un emploi

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