Conducteur de camion classe AZ (avec mention freins pneumatiques)

Xtra Group Inc in Kemptville, ON invite les personnes intéressées à poser leur candidature pour le poste de Conducteur de camion classe AZ (avec mention freins pneumatiques). Le candidat retenu doit être disponible pour commencer à travailler dès que possible. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein. Quarts requis : Heures supplémentaires requises, Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Heures flexibles.

Description du poste

• Le candidat doit planifier ou ajuster les itinéraires à l'aide d'un ordinateur, d'un GPS ou d'autres dispositifs de navigation afin d'optimiser l'efficacité énergétique et de réduire les émissions de carbone.
• Le candidat doit faire preuve de professionnalisme dans le service à la clientèle.
• Le candidat doit conduire au sein d'une équipe de deux personnes ou d'un convoi.
• Le candidat doit obtenir les permis spéciaux et d'autres documents requis pour transporter la cargaison sur les itinéraires internationaux.
• Le candidat doit conduire des camions porteurs ou articulés afin de transporter des marchandises et des matériaux de façon sécuritaire.
• Le candidat doit surveiller l'état des véhicules et inspecter les pneus, les feux, les freins, l'entreposage frigorifique et d'autres équipements.
• Le candidat doit effectuer l'entretien préventif.
• Le candidat doit consigner les renseignements sur la cargaison, les heures de service, la Distance parcourue et la consommation de carburant.
• Le candidat doit bâcher et assurer la sécurité et la protection de la cargaison.

Exigences de l'emploi

• Le candidat doit parler couramment l'anglais ou le français.
• Le candidat doit détenir un certificat de fin d'études secondaires ou une expérience équivalente.
• Le candidat idéal aura au moins 1 à 2 ans d'expérience dans une industrie connexe.

Milieu de travail

• Le candidat devrait être disposé à déménager et prêt à s'installer dans une nouvelle ville pour un emploi.
• Les frais de réinstallation du candidat ne devraient pas être pris en charge par l'employeur; si l'entreprise n'offre pas de forfait de réinstallation, vous pouvez demander une avance sur votre salaire pour couvrir une partie de vos frais de déménagement.

Avantages

• Le candidat sélectionné recevra des prestations d'invalidité non imposables, offrant un soutien financier pour les répercussions d'une blessure ou d'une maladie liée au service.
• Le candidat bénéficiera d'une couverture des services paramédicaux dans le cadre de l'assurance maladie traditionnelle ou des soins de santé complémentaires (SSC), y compris la couverture d'une variété de praticiens de la santé.
• Le candidat sélectionné recevra une Commission, soit un paiement versé à un employé en fonction d'une vente.
• Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.
• L'employeur paiera la formation ou l'apprentissage du candidat.
• Le candidat bénéficiera de congés Salaireés pour le bénévolat ou de journées personnelles.
• Le candidat aura accès à des occasions de consolidation d'équipe.
• Le candidat bénéficiera d'une couverture d'assurance voyage, y compris des prestations pour les retards de vol, la perte de passeport, la perte de bagages, les urgences médicales, les sports d'aventure, les troubles politiques et d'autres incidents liés au voyage.

Comment postuler

Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.

Par courriel

Postulez avec le bouton de cette page : votre CV est envoyé à l'employeur par courriel.

• Numéro de référence de l'offre d'emploi 030051
• Réponses aux questions de présélection suivantes:
• Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
• Détenez-vous les certifications requises indiquées dans l'offre d'emploi??
• Répondez-vous aux exigences linguistiques indiquées dans l'offre d'emploi pour le poste (anglais ou français)?