- Salaire
- 19 $ à 23 $ de l'heure
- 30 to 40 hours per week
- Type d'emploi
- Temps plein
- Morning, Day, Evening, Shift, Flexible hours
- Publié
- 15 octobre 2026
- Postuler avant le
- 4 novembre 2026
- 20 jours restants
- Expérience
- 1 an ou plus
- Postes
- 1 poste
- Études
- Diplôme d'études secondaires
À propos de l'emploi
Embauche en cours : Gardien d'enfants — domicile privé at JePa - Private Household in Westmount, QC. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Ce rôle offre un emploi permanent à temps plein. L'horaire comprend Matin, Jour, Soir, Quart, Heures flexibles .
Nom de l'employeur: JePa - Private Household
poste: Gardien d'enfants — domicile privé
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $19.00 à $23.00 À l'heure (À négocier) / 30 à 40 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Matin, Jour, Soir, Quart, Heures flexibles
poste: Gardien d'enfants — domicile privé
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $19.00 à $23.00 À l'heure (À négocier) / 30 à 40 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Matin, Jour, Soir, Quart, Heures flexibles
Code CNP: 44100
Lieu: Westmount, QC, H3W 2W9
Lieu: Westmount, QC, H3W 2W9
Description du poste
- Le candidat doit changer les couches au besoin.
- Le candidat doit suivre les directives des parents concernant l'apprentissage de la propreté.
- Le candidat doit stériliser les biberons et préparer les préparations pour nourrissons.
- Le candidat doit assumer l'entière responsabilité du ménage en l'absence des parents.
- Le candidat doit effectuer des tâches légères d'entretien ménager et de nettoyage.
- Le candidat doit laver, repasser et presser les vêtements et le linge de maison.
- Le candidat doit baigner, habiller et nourrir les nourrissons et les enfants.
- Le candidat doit discipliner les enfants selon les méthodes demandées par les parents.
- Le candidat doit enseigner aux enfants l'hygiène personnelle et le développement social.
- Le candidat doit tenir des dossiers des activités quotidiennes et des renseignements sur la santé des enfants.
- Le candidat doit maintenir un environnement sécuritaire et sain au sein du foyer.
- Le candidat doit organiser des activités telles que des jeux et des sorties pour les enfants.
- Le candidat doit préparer et servir des repas nutritifs.
- Le candidat doit préparer les nourrissons et les enfants pour les périodes de repos.
- Le candidat doit surveiller les enfants et en prendre soin.
- Le candidat doit veiller au bien-être affectif des enfants.
- Le candidat doit cuisiner les repas selon les besoins.
Exigences de l'emploi
- Le candidat doit parler couramment l'anglais ou le français.
- Le candidat doit détenir un certificat de fin d'études secondaires ou une expérience équivalente.
- Le candidat idéal aura au moins 1 à 2 ans d'expérience dans une industrie connexe.
- Le candidat doit être capable de manipuler un poids allant jusqu'à 13,5 kg (30 lb).
- Le candidat devrait posséder des compétences interpersonnelles efficaces.
- Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication orale.
- Le candidat doit être flexible.
- Le candidat doit faire preuve d'Sens de l'Sens de l'Sens de l'initiative.
- Le candidat doit être bien organisé.
- Le candidat doit être fiable.
- Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
- Le candidat doit faire preuve de Patience.
- Le candidat doit être honnête.
Milieu de travail
- Le candidat doit travailler au domicile de l'employeur.
- Le candidat doit être en mesure de travailler au domicile de l'employeur ou du client, être capable de travailler à divers emplacements et comprendre que la progression du rendement est évaluée annuellement.
Renseignements supplémentaires
Renseignements sur le transport et les déplacements
- Le transport en commun est disponible pour se rendre au lieu de travail.
Comment postuler
Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.
Par la poste
5950 Westbury
Montreal, QC
H3W 2W9
- Numéro de référence de l'offre d'emploi JePa - 308
- Lettre de présentation
- Réponses aux questions de présélection suivantes:
- Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
- Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
- Répondez-vous aux exigences linguistiques indiquées dans l'offre d'emploi pour le poste (anglais ou français)?
Compétences
- Entregent
- Excellente communication orale
- Flexibilité
- Sens de l'initiative
- Sens de l'organisation
- Fiabilité
- Esprit d'équipe
- Patience
- Honnêteté
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