Gérant adjoint — commerce de détail
1290 Blundell Road, Mississauga, ON, L4Y 1M5 Itinéraire
- Salaire
- 43,27 $ de l'heure
- 30 hours per week
- Type d'emploi
- Temps plein
- Publié
- 19 octobre 2026
- Postuler avant le
- 8 novembre 2026
- 20 jours restants
- Expérience
- 2 ans ou plus
- Postes
- 1 poste
- Études
- Certificat collégial (moins d'un an)
À propos de l'emploi
MISTER PRODUCE LTD in Mississauga, ON est à la recherche d'une personne autonome pour le poste de Gérant adjoint — commerce de détail. Ce poste exige que le candidat retenu commence ses fonctions dans les plus brefs délais. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein.
Nom de l'employeur: MISTER PRODUCE LTD
poste: Gérant adjoint — commerce de détail
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $43.27 À l'heure / 30 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
poste: Gérant adjoint — commerce de détail
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $43.27 À l'heure / 30 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Code CNP: 60020
Lieu: 1290 Blundell Road, Mississauga, ON, L4Y 1M5
Lieu: 1290 Blundell Road, Mississauga, ON, L4Y 1M5
Description du poste
- Le candidat doit diriger et contrôler les activités quotidiennes.
- Le candidat doit évaluer les activités quotidiennes afin d'assurer l'efficacité et la productivité.
- Le candidat doit planifier et organiser efficacement les activités quotidiennes.
- Le candidat doit gérer le personnel et assigner les tâches afin d'assurer le bon déroulement des activités.
- Le candidat doit étudier les études de marché et les tendances afin de déterminer la demande des consommateurs, les volumes de ventes potentiels et l'effet des activités des concurrents sur les ventes.
- Le candidat doit déterminer quelles marchandises et quels services seront vendus.
- Le candidat doit mettre en œuvre les politiques de prix et de crédit.
- Le candidat doit repérer, sélectionner et se procurer de la marchandise à revendre.
- Le candidat doit élaborer et mettre en œuvre des stratégies de marketing.
- Le candidat doit planifier les budgets et surveiller les revenus et les dépenses.
- Le candidat doit déterminer les besoins en personnel.
- Le candidat doit résoudre les problèmes qui surviennent, notamment les demandes et les plaintes des clients ainsi que les pénuries de fournitures.
- Le candidat doit recruter, embaucher et superviser le personnel ou les bénévoles.
- Le candidat doit superviser l'administration de la paie.
- Le candidat doit effectuer des évaluations du rendement.
- Le candidat doit superviser le personnel de bureau et les bénévoles.
Exigences de l'emploi
- Le candidat doit parler couramment l'anglais.
- Le candidat doit détenir un certificat ou un diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement non universitaire, issu d'un programme d'une durée de 3 mois à moins de 1 an.
- Le candidat doit avoir de 2 ans à moins de 3 ans d'expérience dans un domaine connexe.
- Le candidat doit être adaptable.
- Le candidat doit être analytique.
- Le candidat doit être collaboratif.
- Le candidat doit être créatif.
- Le candidat doit être efficace.
- Le candidat doit être énergique.
- Le candidat doit être orienté vers les objectifs.
- Le candidat doit être travaillant.
- Le candidat doit faire preuve d'intégrité.
- Le candidat doit être sociable.
- Le candidat doit maintenir une attitude positive.
- Le candidat doit être proactif.
- Le candidat doit apprendre rapidement.
- Le candidat doit posséder de solides compétences en gestion du temps.
- Le candidat devrait être axé sur le client.
- Le candidat devrait posséder des compétences interpersonnelles efficaces.
- Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication orale.
- Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication écrite.
- Le candidat doit être flexible.
- Le candidat doit être conscient des relations interpersonnelles.
- Le candidat doit posséder un bon jugement.
- Le candidat doit être bien organisé.
- Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
- Le candidat doit faire preuve de maturité.
- Le candidat doit faire preuve de Patience.
- Le candidat doit être débrouillard.
- Le candidat doit avoir la capacité d'accomplir plusieurs tâches à la fois.
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
- Le candidat doit être capable de respecter des délais serrés.
- Le candidat devrait avoir le souci du détail.
- Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures dans diverses postes, y compris celles qui nécessitent de s'asseoir, de se tenir debout et de marcher, ainsi que celles qui impliquent une activité physique.
Comment postuler
Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.
Par la poste
1290 Blundell Road suite UNIT 2
Mississauga, ON
L4Y 1M5
Compétences
- Adaptabilité
- Esprit d'analyse
- Esprit de collaboration
- Créativité
- Efficacité
- Dynamisme
- Axé sur les objectifs
- Ardeur au travail
- Intégrité
- Sociabilité
- Attitude positive
- Proactivité
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