Échelle salariale50,08 $ - 50,08 $ / Heure
Expérience requise12 mois
Postes disponibles1 postes
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Eagle Eye Rentals Ltd. ( Golden, BC) recherche actuellement un(e) spécialiste qualifié(e) pour le poste de Gestionnaire immobilier. Ce poste exige que le candidat retenu commence ses fonctions dans les plus brefs délais. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein. Les horaires de quart comprennent : Tôt le matin, Matin, Soir, Nuit, Fin de semaine.
Nom de l'employeur: Eagle Eye Rentals Ltd.
poste: Gestionnaire immobilier
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $50.08 Horaire / 30 à 40 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Tôt le matin, Matin, Soir, Nuit, Fin de semaine
poste: Gestionnaire immobilier
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $50.08 Horaire / 30 à 40 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Tôt le matin, Matin, Soir, Nuit, Fin de semaine
Code CNP: 70012
Lieu: Golden, BC, V0A 1H0
Lieu: Golden, BC, V0A 1H0
Description de l'emploi
- Le candidat doit diriger et contrôler les projets de construction.
- Le candidat doit diriger et contrôler les activités des installations commerciales.
- Le candidat doit évaluer les projets de construction impliquant des modifications aux installations commerciales, de transport ou récréatives, ainsi qu'aux propriétés immobilières.
- Le candidat doit évaluer les activités des installations et des biens immobiliers inclus.
- Le candidat doit cerner les besoins des clients.
- Le candidat doit superviser la préparation des rapports et des statistiques liés aux domaines de responsabilité.
- Le candidat doit planifier et organiser les projets de construction.
- Le candidat doit planifier et organiser les activités des installations et des biens immobiliers inclus.
- Le candidat doit préparer des rapports et des statistiques liés aux domaines de responsabilité.
- Le candidat doit promouvoir les ventes auprès des clients existants.
- Le candidat doit lire les plans afin de déterminer les dimensions des structures ou des systèmes et les besoins en matériaux.
- Le candidat doit recommander des produits ou des services aux clients.
- Le candidat doit repérer et solliciter les clients potentiels.
- Le candidat doit évaluer les besoins et les ressources des clients afin de recommander des biens ou des services appropriés.
- Le candidat doit élaborer des rapports et des proPostes afin d'illustrer les avantages des produits ou des services.
- Le candidat doit présenter des exposés de vente.
- Le candidat doit estimer les coûts d'installation et d'entretien de l'équipement ou des services.
- Le candidat doit préparer et administrer les contrats de vente.
- Le candidat doit utiliser un logiciel de prévision des ventes.
- Le candidat doit effectuer des transactions de vente par commerce électronique sur Internet.
- Le candidat doit contribuer à la conception des produits lorsque les biens ou les services doivent être adaptés aux exigences du client.
- Le candidat doit administrer les contrats de fourniture de biens et de services.
- Le candidat doit consulter les clients après la vente afin d'offrir un soutien continu.
- Le candidat doit élaborer et mettre en œuvre des calendriers et des procédures pour les inspections de sécurité et les programmes d'entretien préventif.
- Le candidat doit diriger l'entretien et la réparation de la machinerie, de l'équipement et des systèmes électriques et mécaniques d'un établissement.
- Le candidat doit embaucher et superviser la formation et l'encadrement du personnel.
- Le candidat doit superviser la Lieu d'espaces de l'installation et élaborer les stratégies de marketing connexes.
- Le candidat doit planifier et gérer le budget d'exploitation de l'installation.
- Le candidat doit planifier, organiser et diriger les services administratifs tels que la signalisation, le nettoyage, l'entretien, le stationnement, les inspections de sécurité, la sécurité et le déneigement.
- Le candidat doit former le personnel des clients au fonctionnement et à l'entretien de l'équipement.
- Le candidat doit résoudre les problèmes liés aux produits et aux services.
- Le candidat doit dépanner les problèmes liés à l'équipement.
- Le candidat doit superviser les activités des autres spécialistes des ventes techniques.
- Le candidat doit organiser et gérer les stocks.
Exigences de l'emploi
- Le candidat doit parler couramment l'anglais.
- Le candidat doit détenir un certificat ou un diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement non universitaire, issu d'un programme d'une durée de 1 à 2 ans.
Comment postuler
Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.
Par téléphone
Ce que vous devez inclure dans votre candidature :- Lettre de présentation