Charpentier

RELIABLE EXTERIOR FINISHING LTD. ( Surrey, BC) recherche actuellement un(e) spécialiste qualifié(e) pour le poste de Charpentier. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Ce rôle offre un emploi permanent à temps plein. Horaire de travail : Matin, Jour, Fin de semaine.

Description de l'emploi

• Le candidat doit préparer des estimations des coûts de main-d'œuvre ou de matériaux.
• Le candidat doit lire et interpréter les plans, les dessins et les croquis afin de déterminer les exigences du travail.
• Le candidat doit préparer les plans conformément aux codes du bâtiment, à l'aide d'outils de mesure.
• Le candidat doit mesurer, couper, façonner, assembler et joindre des matériaux faits de bois, de succédanés du bois, d'acier léger et d'autres matériaux.
• Le candidat doit construire les fondations, installer les poutres de plancher, poser le sous-plancher et ériger les murs et les systèmes de toiture.
• Le candidat doit ajuster et installer les fenêtres, les portes, les escaliers, les moulures et la quincaillerie.
• Le candidat doit planifier et coordonner les travaux sur les sites.
• Le candidat doit former les apprentis.
• Le candidat doit superviser d'autres travailleurs.
• Le candidat doit entretenir, réparer et rénover des résidences et des structures en bois dans des moulins, des mines, des hôpitaux, des usines et d'autres établissements.

Exigences de l'emploi

• Le candidat doit parler couramment l'anglais.
• Il n'y a aucune exigence de formation standard, telle qu'un baccalauréà, un certificat ou un diplôme.
• Le candidat doit être fiable.
• Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
• Le candidat doit être ponctuel.

Milieu de travail

• Le candidat devra travailler à divers endroits lorsque les employés sont répartis sur différents chantiers.
• Les frais de réinstallation du candidat devraient être pris en charge par l'employeur, permettant à celui-ci de contribuer aux frais de réinstallation engagés par l'employé pour se rapprocher des bureaux de l'entreprise ou d'autres lieux de travail, selon les besoins.

Avantages sociaux

• Le candidat devrait recevoir d'autres avantages, tels que toute rémunération accumulée ou tout avantage du cadre autre que la rémunération accumulée payable au moment ou après la cessation d'emploi en vertu d'un régime, d'une politique ou d'un programme de l'entreprise.

How à apply

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By Courriel

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