Temps plein

Serveur — services d'alimentation et de boissons

📍Calgary, AB(Carte)📅Publié le 6 sept. 2026
Échelle salariale15,00 $ - 16,00 $ / Heure
Postes disponibles2 postes
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Embauche en cours : Serveur — services d'alimentation et de boissons at Saigon Maxim in Calgary, AB. Le candidat retenu doit être disponible pour commencer à travailler dès que possible. Nous offrons une opportunité d'emploi permanent à temps plein. Les horaires de quart comprennent : Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Fin de semaine, Quart, Sur appel, À déterminer.

Nom de l'employeur: Saigon Maxim
poste: Serveur — services d'alimentation et de boissons
Nombre de postes vacants: 2 postes
Salaire: $15.00 à $16.00 Horaire (À négocier) / 60 à 88 heures aux deux semaines
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Fin de semaine, Quart, Sur appel, À déterminer
Code CNP: 65200
Lieu: Calgary, AB, T2C 4E4

Description de l'emploi

  • Le candidat doit être d'âge légal pour mélanger et servir des boissons alcoolisées.
  • Le candidat doit traiter et résoudre les plaintes ou les préoccupations des clients de façon professionnelle.
  • Le candidat doit préparer et servir des plats de spécialité à la table des clients.
  • Le candidat doit présenter les factures aux clients et accepter les paiements en argent comptant, par carte de crédit ou de débit, par chèque de voyage ou par facturation à la chambre.
  • Le candidat doit décrire les éléments du menu, y compris les plats du jour, aux clients.
  • Le candidat doit faire respecter les lois et les règlements provinciaux/territoriaux sur les alcools.
  • Le candidat doit conseiller sur le choix des menus.
  • Le candidat doit débarrasser et nettoyer les tables, les plateaux et les chaises.
  • Le candidat doit accueillir les clients, présenter les menus, faire des recommandations et répondre aux questions concernant les aliments et les boissons.
  • Le candidat doit commander et tenir l'inventaire des vins et de la verrerie à vin.
  • Le candidat doit servir des aliments et des boissons.
  • Le candidat doit prendre les commandes et les transmettre au personnel de cuisine et de bar.
  • Le candidat doit offrir un service à la clientèle exceptionnel.

Exigences de l'emploi

  • Le candidat doit parler couramment l'anglais.
  • Il n'y a aucune exigence de formation standard, telle qu'un baccalauréat, un certificat ou un diplôme.
  • Le candidat doit être capable de manipuler un poids allant jusqu'à 13,5 kg (30 lb).
  • Le candidat devrait être axé sur le client.
  • Le candidat devrait posséder des compétences interpersonnelles efficaces.
  • Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication orale.
  • Le candidat doit être flexible.
  • Le candidat doit faire preuve d'Sens de l'Sens de l'Sens de l'initiative.
  • Le candidat doit être bien organisé.
  • Le candidat doit être fiable.
  • Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
  • Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures en poste penchée, accroupie et à genoux.
  • Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
  • Le candidat devrait être appelé à manipuler des charges lourdes dans le cadre de son travail habituel.
  • Le candidat doit accomplir des tâches physiquement exigeantes dans le cadre de son travail quotidien.
  • Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.
  • Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.

Milieu de travail

  • Le candidat devra travailler dans des restaurants qui fonctionnent généralement à un rythme rapide et exigent une efficacité maximale.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

  • Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures en poste penchée, accroupie et à genoux.
  • Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
  • Le candidat devrait être appelé à manipuler des charges lourdes dans le cadre de son travail habituel.
  • Le candidat doit accomplir des tâches physiquement exigeantes dans le cadre de son travail quotidien.
  • Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.
  • Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.

Renseignements sur le transport et les déplacements

  • Le candidat doit posséder son propre moyen de transport.
  • Le candidat doit posséder son propre véhicule.
  • Le candidat doit posséder un permis de conduire valide.
  • Le transport en commun est disponible pour se rendre au lieu de travail.

Avantages sociaux

  • Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.
  • L'employeur paiera la formation ou l'apprentissage du candidat.
  • Le candidat devrait recevoir d'autres avantages, tels que toute rémunération accumulée ou tout avantage du cadre autre que la rémunération accumulée payable au moment ou après la cessation d'emploi en vertu d'un régime, d'une politique ou d'un programme de l'entreprise.
  • Le candidat aura accès à des occasions de consolidation d'équipe.

Comment postuler

Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.

Par courriel

ty@saigonmaxim.ca

Ce que vous devez inclure dans votre candidature :
  • Réponses aux questions de présélection suivantes:
  • Êtes-vous disponible pour du travail par quart ou sur appel?
  • Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
  • Êtes-vous actuellement étudiant?
  • Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
  • Détenez-vous les certifications requises indiquées dans l'offre d'emploi??

Compétences de base requises

⚡ Physiquement exigeant⚡ Travail sous pression

Avantages sociaux de l'employeur

✨ Autres avantages✨ Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.✨ L'employeur paiera la formation ou l'apprentissage du candidat.✨ The candidate should receive, such as any accrued compensation or advantage of the executive other than accrued compensation payable on or after termination of emploi under a plan, policy, or Entreprise program.✨ Le candidat aura accès à des occasions de consolidation d'équipe.