IA (infirmier autorisé)

Embauche en cours : IA (infirmier autorisé) at Santé Manitouwadge Santé in Manitouwadge, ON. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Nous offrons une opportunité d'emploi permanent à temps plein. Les horaires de quart comprennent : Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Quart, Sur appel, Heures flexibles, À déterminer, Heures supplémentaires disponibles.

Description de l'emploi

• Le candidat doit assister les praticiens de la santé pendant les examens ou les traitements.
• Le candidat doit surveiller les patients et informer les médecins de tout changement dans l'état des patients.
• Le candidat doit signaler et documenter les symptômes et les changements dans l'état des patients.
• Le candidat doit évaluer les patients afin de déterminer les interventions infirmières appropriées.
• Le candidat doit collaborer avec les membres d'une équipe de santé interdisciplinaire afin de planifier, de mettre en œuvre, de coordonner et d'évaluer les soins aux patients, en consultation avec les patients et leur famille.
• Le candidat doit effectuer le dépistage des maladies.
• Le candidat doit offrir des programmes de vaccination.
• Le candidat doit distribuer et administrer les médicaments et les traitements prescrits par un médecin.
• Le candidat doit participer aux activités de recherche liées aux soins infirmiers.
• Le candidat doit gérer les cas de soins à domicile.
• Le candidat doit faire fonctionner ou surveiller les appareils ou l'équipement médicaux.
• Le candidat doit fournir des services de consultation sur les questions liées à la profession infirmière et à la pratique infirmière.
• Le candidat doit prodiguer des soins infirmiers.
• Le candidat doit superviser les infirmières auxiliaires autorisées et les autres membres du personnel infirmier.

Exigences de l'emploi

• Le candidat doit parler couramment l'anglais.
• Le candidat doit détenir une maîtrise dans un domaine pertinent.

Milieu de travail

• Les frais de réinstallation du candidat devraient être pris en charge par l'employeur, permettant à celui-ci de contribuer aux frais de réinstallation engagés par l'employé pour se rapprocher des bureaux de l'entreprise ou d'autres lieux de travail, selon les besoins.
• Le candidat devrait être disposé à déménager et prêt à s'installer dans une nouvelle ville pour un emploi.
• The candidate must work in a hospital, medical facility, or clinic, including departments or outpatient centers focused on sports medicine, rehabilitation, or wellness.
• The candidate must work in a long-term care center to provide care, support residents, and maintain safety and wellbeing.

Avantages sociaux

• Le candidat bénéficiera d'un régime de soins dentaires couvrant les frais des traitements et des interventions dentaires.
• Le candidat sélectionné recevra des prestations d'invalidité non imposables, offrant un soutien financier pour les répercussions d'une blessure ou d'une maladie liée au service.
• Le candidat bénéficiera d'un régime de soins de santé offrant une couverture des frais médicaux et chirurgicaux.
• Le candidat bénéficiera d'une couverture des services paramédicaux dans le cadre de l'assurance maladie traditionnelle ou des soins de santé complémentaires (SSC), y compris la couverture d'une variété de praticiens de la santé.
• Le candidat bénéficiera d'avantages en soins de la vue, couvrant ou réduisant le coût des examens de la vue et des soins oculaires médicaux.
• Le candidat bénéficiera d'avantages conformes à la convention collective conclue entre l'employeur et le syndicat représentant une unité de négociation.
• Le candidat sélectionné bénéficiera d'une assurance vie afin de fournir un soutien financier à ses proches en cas de décès.
• Une prime de quart de nuit est offerte au candidat.
• Le candidat bénéficiera d'un régime de retraite, offrant une prestation mensuelle imposable qui remplace une partie de son revenu à la retraite.
• Le candidat bénéficiera d'une assurance de soins de longue durée, couvrant en tout ou en partie les établissements de vie assistée et les soins à domicile pour les personnes âgées de 65 ans ou plus, ou pour celles atteintes de maladies chroniques nécessitant une surveillance constante.
• Le candidat sélectionné recevra des prestations de maternité et parentales, permettant aux parents au Canada de recevoir jusqu'à 50 semaines de congé de maternité ou parental payé.
• Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.
• Le candidat aura accès à des commodités sur place et en milieu de travail, y compris des installations qui favorisent la santé, la sécurité, le bien-être et l'hygiène personnelle.
• Le candidat bénéficiera de congés payés pour le bénévolat ou de journées personnelles.
• Le candidat sélectionné bénéficiera d'un stationnement disponible où l'employeur fournit le stationnement à l'employé à un coût inférieur à la juste valeur marchande de la place de stationnement.
• Le candidat bénéficiera d'une couverture d'assurance voyage, y compris des prestations pour les retards de vol, la perte de passeport, la perte de bagages, les urgences médicales, les sports d'aventure, les troubles politiques et d'autres incidents liés au voyage.
• Le candidat bénéficiera d'un programme de mieux-être, offrant des incitatifs financiers et des ressources pour soutenir sa santé et son bien-être.

Comment postuler

Utilisez les options indiquées pour soumettre votre candidature si le poste vous intéresse.

Par courriel

applications@mh.on.ca

• Numéro de référence de l'offre d'emploi 36-26/27
• Lettre de présentation
• Réponses aux questions de présélection suivantes:
• Êtes-vous disponible pour du travail par quart ou sur appel?
• Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
• Détenez-vous les certifications requises indiquées dans l'offre d'emploi??