Échelle salariale65000,00 $ - 70000,00 $ / Année
Expérience requise12 mois
Postes disponibles1 postes
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Embauche en cours : Gérant de restaurant à Jinya Ramen Bar à Calgary, AB. Ce poste exige que le candidat retenu commence ses fonctions dans les plus brefs délais. Ce rôle offre un emploi permanent à temps plein. Quarts requis : Matin, Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Quart, Heures flexibles.
Nom de l'employeur: Jinya Ramen Bar
poste: Gérant de restaurant
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $65,000 à $70,000 par an (à be negotiated) / 30 à 35 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Matin, Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Quart, Heures flexibles
poste: Gérant de restaurant
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $65,000 à $70,000 par an (à be negotiated) / 30 à 35 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Matin, Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Quart, Heures flexibles
Code CNP: 60030
Lieu: 1800 4th Street, Calgary, AB, T2S 2S4
Lieu: 1800 4th Street, Calgary, AB, T2S 2S4
Description de l'emploi
- Le candidat doit analyser les budgets afin d'accroître et de maintenir les profits du restaurant.
- Le candidat doit élaborer des budgets afin de déterminer le coût des aliments, des ingrédients, de l'alcool, des fournitures de cuisine et des produits de nettoyage.
- Le candidat doit évaluer les activités quotidiennes afin d'assurer l'efficacité et la productivité.
- Le candidat doit modifier les méthodes de préparation des aliments et les prix du menu afin de respecter le budget du restaurant.
- Le candidat doit surveiller les revenus afin de déterminer les coûts de main-d'œuvre.
- Le candidat doit surveiller le rendement du personnel.
- Le candidat doit planifier et organiser efficacement les activités quotidiennes.
- Le candidat doit recruter du personnel.
- Le candidat doit établir efficacement les horaires de travail du personnel.
- Le candidat doit superviser le personnel.
- Le candidat doit former le personnel afin d'assurer sa maîtrise de ses fonctions.
- Le candidat doit déterminer les types de services à offrir et mettre en œuvre les procédures opérationnelles appropriées.
- Le candidat doit équilibrer la caisse et préparer les bilans, les rapports de caisse et la documentation financière connexe.
- Le candidat doit effectuer des évaluations du rendement.
- Le candidat doit établir le coût des produits et des services.
- Le candidat doit faire respecter les lois et les règlements provinciaux/territoriaux sur les alcools.
- Le candidat doit organiser et gérer les stocks.
- Le candidat doit veiller au respect des règlements en matière de santé et de sécurité.
- Le candidat doit négocier des ententes avec les fournisseurs pour les aliments et d'autres fournitures.
- Le candidat doit négocier avec les clients pour le service de traiteur ou l'utilisation des installations.
- Le candidat doit participer aux plans de marketing et à leur mise en œuvre.
- Le candidat doit diriger et instruire des personnes.
- The candidate must address et resolve customers' complaints ou concerns professionally.
- Le candidat doit offrir un service à la clientèle exceptionnel.
- Le candidat doit gérer les événements.
Exigences de l'emploi
- Le candidat doit parler couramment l'anglais.
- Le candidat doit détenir un diplôme d'un collège ou d'un cégep.
How à apply
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By Courriel