Temps plein

Gérant de restaurant

📍Amherst, NS(Carte)📅Publié le 12 août 2026
Échelle salariale21,95 $ - 23,00 $ / Heure
Postes disponibles1 postes
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Tim Hortons est situé(e) à Amherst, NS et embauche un(e) Gérant de restaurant pour se joindre à l'équipe. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein. L'horaire comprend Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Quart .

Nom de l'employeur: Tim Hortons
poste: Gérant de restaurant
Nombre de postes vacants: 1 vacancy
Salaire: $21.95 à $23.00 Horaire (à be negotiated) / 44 à 48 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi permanent - Temps plein
Quart: Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Quart
Code CNP: 60030
Lieu: 118 South Albion St, Amherst, NS, B4H 2X2

Description de l'emploi

  • Le candidat doit analyser les budgets afin d'accroître et de maintenir les profits du restaurant.
  • Le candidat doit évaluer les activités quotidiennes afin d'assurer l'efficacité et la productivité.
  • Le candidat doit surveiller les revenus afin de déterminer les coûts de main-d'œuvre.
  • Le candidat doit surveiller le rendement du personnel.
  • Le candidat doit planifier et organiser efficacement les activités quotidiennes.
  • Le candidat doit recruter du personnel.
  • Le candidat doit établir efficacement les horaires de travail du personnel.
  • Le candidat doit superviser le personnel.
  • Le candidat doit former le personnel afin d'assurer sa maîtrise de ses fonctions.
  • Le candidat doit équilibrer la caisse et préparer les bilans, les rapports de caisse et la documentation financière connexe.
  • Le candidat doit effectuer des évaluations du rendement.
  • Le candidat doit organiser et gérer les stocks.
  • Le candidat doit veiller au respect des règlements en matière de santé et de sécurité.
  • Le candidat doit participer aux plans de marketing et à leur mise en œuvre.
  • Le candidat doit diriger et instruire des personnes.
  • Le candidat doit traiter et résoudre les plaintes ou les préoccupations des clients de façon professionnelle.
  • Le candidat doit offrir un service à la clientèle exceptionnel.
  • Le candidat doit gérer les événements.

Exigences de l'emploi

  • Le candidat doit parler couramment l'anglais.
  • Le candidat doit détenir un certificat de fin d'études secondaires.
  • Le candidat doit être précis.
  • Le candidat devrait être axé sur le client.
  • Le candidat doit être digne de confiance.
  • Le candidat devrait posséder des compétences interpersonnelles efficaces.
  • Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication orale.
  • Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication écrite.
  • Le candidat doit être flexible.
  • Le candidat doit être bien organisé.
  • Le candidat doit être fiable.
  • Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
  • Le candidat doit avoir la capacité d'accomplir plusieurs tâches à la fois.
  • Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
  • Le candidat doit être capable de respecter des délais serrés.
  • Le candidat devrait être appelé à accomplir fréquemment des tâches répétitives.
  • Le candidat devrait avoir le souci du détail.
  • Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

  • Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
  • Le candidat doit être capable de respecter des délais serrés.
  • Le candidat devrait être appelé à accomplir fréquemment des tâches répétitives.
  • Le candidat devrait avoir le souci du détail.
  • Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.

Sûreté et sécurité

  • Le candidat doit fournir des renseignements de référence valides.

Renseignements sur le transport et les déplacements

  • Le candidat doit posséder un permis de conduire valide.
  • Le candidat doit posséder son propre moyen de transport.

Avantages sociaux

  • Le candidat bénéficiera d'un régime de soins dentaires couvrant les frais des traitements et des interventions dentaires.
  • Le candidat bénéficiera d'un régime de soins de santé offrant une couverture des frais médicaux et chirurgicaux.
  • Le candidat bénéficiera d'avantages en soins de la vue, couvrant ou réduisant le coût des examens de la vue et des soins oculaires médicaux.
  • Le candidat recevra une prime, soit une somme d'argent versée à un employé en plus de son salaire à titre de récompense pour son bon rendement.
  • Le candidat recevra des pourboires et des avantages en argent de l'employeur pour les services rendus.
  • Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.
  • L'employeur paiera la formation ou l'apprentissage du candidat.

How à apply

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By Courriel

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What you must include à your application:
  • Réponses aux questions de présélection suivantes:
  • Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
  • Détenez-vous les certifications requises indiquées dans l'offre d'emploi??

Compétences de base requises

Tâches répétitivesDélais serrés

Avantages sociaux de l'employeur

Avantages pour les soins de la vueRégime de soins de santéRégime de soins dentairesPourboiresPrimeLe candidat bénéficiera d'une couverture des frais pour les traitements et interventions dentaires.Le candidat bénéficiera d'une couverture pour les frais médicaux et chirurgicaux.Le candidat bénéficiera d'une couverture totale ou partielle des frais d'examens de la vue et de soins oculaires médicaux.The candidate will receive a which is money given à an employee à addition à their Salaire as a reward for good performance.The candidate will receive et la cash Avantages sociaux from the employer for services rendered.Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.L'employeur paiera la formation ou l'apprentissage du candidat.