Mécanicien — camion

Groupe J.F. Nadeau Inc. à Saint-Paul, QC est à la recherche d'une personne autonome pour le poste de Mécanicien — camion. Le candidat retenu doit être disponible pour commencer à travailler dès que possible. Ce rôle offre un emploi permanent à temps plein. Disponibilité flexible requise pour : Tôt le matin, Matin, Jour, Soir.

Description de l'emploi

• Le candidat doit ajuster, réparer ou remplacer les pièces et les composants des systèmes de camions de transport commercial.
• Le candidat doit confirmer ses constatations auprès d'un superviseur afin de déterminer s'il faut réparer ou remplacer une unité.
• Le candidat doit discuter du travail avec le superviseur.
• Le candidat doit inspecter les unités mécaniques afin de repérer les défauts et les défaillances.
• Le candidat doit ajuster, réparer ou remplacer les pièces et les composants des systèmes de camions-remorques.
• Le candidat doit effectuer les services d'entretien planifiés.
• Le candidat doit remplir des rapports pour consigner les problèmes et les travaux effectués.

Exigences de l'emploi

• Le candidat doit parler couramment le français.
• Le candidat doit détenir un certificat d'apprentissage enregistré.
• ou equivalent experience.
• Le candidat doit être flexible.
• Le candidat doit être fiable.
• Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
• Le candidat doit être ponctuel.
• Le candidat devrait avoir le souci du détail.
• Le candidat doit être capable d'accomplir des tâches nécessitant une dextérité manuelle.

Work Site Environment

• Le candidat doit être capable de travailler dans des conditions poussiéreuses.
• Le candidat doit travailler dans des environnements salissants.
• L'environnement du chantier est bruyant, et le candidat doit être capable de travailler avec une concentration totale même dans de telles conditions.

Milieu de travail

• Le candidat doit être en mesure de travailler dans un garage.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

• Le candidat devrait avoir le souci du détail.
• Le candidat doit être capable d'accomplir des tâches nécessitant une dextérité manuelle.

Renseignements sur le transport et les déplacements

• Le candidat doit posséder son propre véhicule.
• Le candidat doit posséder un permis de conduire valide.

Avantages sociaux

• Le candidat bénéficiera d'un régime de soins de santé offrant une couverture des frais médicaux et chirurgicaux.
• Le candidat bénéficiera d'une couverture des services paramédicaux dans le cadre de l'assurance maladie traditionnelle ou des soins de santé complémentaires (SSC), y compris la couverture d'une variété de praticiens de la santé.
• Le candidat bénéficiera d'avantages conformes à la convention collective conclue entre l'employeur et le syndicat représentant une unité de négociation.
• Le candidat recevra une prime, soit une somme d'argent versée à un employé en plus de son salaire à titre de récompense pour son bon rendement.
• Le candidat bénéficiera d'une assurance collective de l'employeur, étendant la couverture à ses personnes à charge, y compris les conjoints, les enfants et les parents.
• Le candidat sélectionné bénéficiera d'une assurance vie afin de fournir un soutien financier à ses proches en cas de décès.
• Le candidat bénéficiera d'une assurance de soins de longue durée, couvrant en tout ou en partie les établissements de vie assistée et les soins à domicile pour les personnes âgées de 65 ans ou plus, ou pour celles atteintes de maladies chroniques nécessitant une surveillance constante.
• Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.
• Le candidat devrait recevoir d'autres avantages, tels que toute rémunération accumulée ou tout avantage du cadre autre que la rémunération accumulée payable au moment ou après la cessation d'emploi en vertu d'un régime, d'une politique ou d'un programme de l'entreprise.
• Le candidat aura accès à des occasions de consolidation d'équipe.
• Le candidat sélectionné bénéficiera d'un stationnement disponible où l'employeur fournit le stationnement à l'employé à un coût inférieur à la juste valeur marchande de la place de stationnement.
• Le candidat bénéficiera d'une couverture d'assurance voyage, y compris des prestations pour les retards de vol, la perte de passeport, la perte de bagages, les urgences médicales, les sports d'aventure, les troubles politiques et d'autres incidents liés au voyage.
• Le candidat bénéficiera d'un programme de mieux-être, offrant des incitatifs financiers et des ressources pour soutenir sa santé et son bien-être.

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