Travailleur forestier

SOCIÉTÉ DANSOKO SERVICES INC. ( Saint-Léonard, QC) recherche actuellement un(e) spécialiste qualifié(e) pour le poste de Travailleur forestier. Ce poste exige que le candidat retenu commence ses fonctions dans les plus brefs délais. Nous offrons une opportunité d'emploi permanent à temps plein. Les horaires de quart comprennent : Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Fin de semaine, , 07:30 à 15:30.

Description de l'emploi

• Le candidat doit faire fonctionner des outils électriques afin d'éclaircir et d'espacer les arbres.
• Le candidat doit greffer les arbres.
• Le candidat doit planter les semis.
• Le candidat doit couper les mauvaises herbes et les broussailles.

Exigences de l'emploi

• Le candidat doit parler couramment le français.
• Le candidat doit détenir un certificat de fin d'études secondaires.
• Une expérience professionnelle équivalente est acceptée.
• Le candidat doit posséder un bon jugement.
• Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
• Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
• Le candidat doit accomplir des tâches physiquement exigeantes dans le cadre de son travail quotidien.
• Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.
• Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures en poste penchée, accroupie et à genoux.
• Le candidat doit être capable de gérer une charge de travail importante.
• Le candidat doit être disposé à marcher pendant de longues périodes.

Environnement du lieu de travail

• Le candidat sera appelé à travailler de longues heures dans un environnement extérieur.
• Le candidat doit travailler dans des conditions humides ou mouillées.
• L'environnement du chantier est bruyant, et le candidat doit être capable de travailler avec une concentration totale même dans de telles conditions.
• Le candidat doit travailler dans des conditions de chaleur.

Milieu de travail

• Le candidat devra travailler dans un logement pour le personnel offrant un hébergement sur place lorsque l'employeur propose une offre de logement à ses employés.
• Le candidat devra travailler dans un cadre offrant le gîte et le couvert, voué à favoriser une culture d'inclusion et de bien-être où les membres de notre personnel s'épanouissent.
• Le candidat devra travailler en milieu rural; la plupart des gens vivent ou travaillent dans des fermes ou des ranchs. Les hameaux, villages, villes et autres petites agglomérations se trouvent dans les zones rurales ou en sont entourés.
• Le candidat doit travailler à distance, en accomplissant ses tâches à partir d'un lieu autre que le bureau central de l'employeur, tout en maintenant sa productivité et sa communication.
• Le candidat devra travailler à divers endroits lorsque les employés sont répartis sur différents chantiers.
• Les frais de réinstallation du candidat devraient être pris en charge par l'employeur, permettant à celui-ci de contribuer aux frais de réinstallation engagés par l'employé pour se rapprocher des bureaux de l'entreprise ou d'autres lieux de travail, selon les besoins.
• Le candidat devrait être disposé à déménager et prêt à s'installer dans une nouvelle ville pour un emploi.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

• Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
• Le candidat doit accomplir des tâches physiquement exigeantes dans le cadre de son travail quotidien.
• Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.
• Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures en poste penchée, accroupie et à genoux.
• Le candidat doit être capable de gérer une charge de travail importante.
• Le candidat doit être disposé à marcher pendant de longues périodes.

Sûreté et sécurité

• Le candidat doit posséder un permis de conduire valide.
• Le candidat doit pouvoir réussir une vérification du dossier de conduite (relevé).
• Le candidat doit être en mesure de passer un examen médical.
• Le candidat doit pouvoir réussir un test de dépistage de drogues.
• Le candidat doit se soumettre à une vérification du casier judiciaire.

Renseignements sur le transport et les déplacements

• Le candidat doit posséder un permis de conduire valide.
• Le candidat doit être disposé à voyager fréquemment.
• Les frais de déplacement du candidat seront payés par l'employeur.

Avantages sociaux

• Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.
• Le candidat aura accès à des commodités sur place et en milieu de travail, y compris des installations qui favorisent la santé, la sécurité, le bien-être et l'hygiène personnelle.
• Le candidat devrait bénéficier d'options de logement sur place, soit les options de logement offertes par les établissements d'enseignement.
• Le candidat aura accès à des loisirs et à des activités sur place.
• Le candidat devrait recevoir d'autres avantages, tels que toute rémunération accumulée ou tout avantage du cadre autre que la rémunération accumulée payable au moment ou après la cessation d'emploi en vertu d'un régime, d'une politique ou d'un programme de l'entreprise.
• Le candidat aura accès à des occasions de consolidation d'équipe.
• Le candidat bénéficiera d'un programme de mieux-être, offrant des incitatifs financiers et des ressources pour soutenir sa santé et son bien-être.

Comment postuler

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• Numéro de référence de l'offre d'emploi DAN00152026
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• Réponses aux questions de présélection suivantes:
• Êtes-vous disponible pour du travail par quart ou sur appel?
• Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
• Êtes-vous actuellement étudiant?
• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?