Serveur d'aliments et de boissons

Eagle Pass Heli ( Revelstoke, BC) recherche actuellement un(e) spécialiste qualifié(e) pour le poste de Serveur d'aliments et de boissons. Ce poste exige que le candidat retenu commence ses fonctions dans les plus brefs délais. Statut du poste : Seasonal emploi ou Temps plein. Disponibilité flexible requise pour : Tôt le matin, Jour, Soir, Fin de semaine.

Description de l'emploi

• Le candidat doit être d'âge légal pour mélanger et servir des boissons alcoolisées.
• Le candidat doit traiter et résoudre les plaintes ou les préoccupations des clients de façon professionnelle.
• Le candidat doit décrire les éléments du menu, y compris les plats du jour, aux clients.
• Le candidat doit faire respecter les lois et les règlements provinciaux/territoriaux sur les alcools.
• Le candidat doit conseiller sur le choix des menus.
• Le candidat doit débarrasser et nettoyer les tables, les plateaux et les chaises.
• Le candidat doit décrire et conseiller sur le choix des vins.
• Le candidat doit accueillir les clients, présenter les menus, faire des recommandations et répondre aux questions concernant les aliments et les boissons.
• Le candidat doit servir des aliments et des boissons.
• Le candidat doit prendre les commandes et les transmettre au personnel de cuisine et de bar.
• Le candidat doit aider les clients ou les invités ayant des besoins particuliers.
• Le candidat doit offrir un service à la clientèle exceptionnel.

Exigences de l'emploi

• Le candidat doit parler couramment l'anglais.
• Le candidat doit détenir un certificat de fin d'études secondaires.
• Le candidat doit être capable de manipuler un poids allant jusqu'à 13,5 kg (30 lb).
• Le candidat devrait être axé sur le client.
• Le candidat devrait posséder des compétences interpersonnelles efficaces.
• Le candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication orale.
• Le candidat doit être flexible.
• Le candidat doit faire preuve d'Sens de l'Sens de l'Sens de l'initiative.
• Le candidat doit être bien organisé.
• Le candidat doit être fiable.
• Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
• Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures en poste penchée, accroupie et à genoux.
• Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
• Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.
• Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.

Milieu de travail

• Le candidat devra travailler dans des restaurants qui fonctionnent généralement à un rythme rapide et exigent une efficacité maximale.
• Le candidat doit travailler dans une salle à manger officielle afin de servir les repas, de gérer le service aux tables et d'assurer la satisfaction de la clientèle.
• Le candidat doit être en mesure de travailler dans un hôtel, un motel ou un centre de villégiature doté d'installations sportives et de loisirs supplémentaires, situé dans un environnement naturel qui attire des visiteurs au-delà de l'hébergement.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

• Le candidat doit être disposé à travailler de longues heures en poste penchée, accroupie et à genoux.
• Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
• Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.
• Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.

Renseignements sur le transport et les déplacements

• Le candidat doit posséder son propre moyen de transport.

Avantages sociaux

• Le candidat recevra des pourboires et des avantages en argent de l'employeur pour les services rendus.
• L'employeur paiera la formation ou l'apprentissage du candidat.
• Le candidat devrait recevoir d'autres avantages, tels que toute rémunération accumulée ou tout avantage du cadre autre que la rémunération accumulée payable au moment ou après la cessation d'emploi en vertu d'un régime, d'une politique ou d'un programme de l'entreprise.

How à apply

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By Courriel

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• Lettre de présentation
• Réponses aux questions de présélection suivantes:
• Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?