Coordonnateur des finances

LUBANA TRUCKING INC. à Sherwood Park, AB est à la recherche d'une personne autonome pour le poste de Coordonnateur des finances. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de solides compétences interpersonnelles pour commencer dès que possible. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein. Horaire de travail : Heures supplémentaires requises, Jour, Fin de semaine, Heures supplémentaires disponibles.

Description de l'emploi

• Le candidat doit attribuer des projets et des activités financiers aux travailleurs afin d'améliorer les décisions commerciales.
• Le candidat doit coordonner les opérations financières et les activités budgétaires de l'organisation afin d'optimiser le rendement financier.
• Le candidat doit diriger le personnel.
• Le candidat doit évaluer les activités quotidiennes afin d'assurer l'efficacité et la productivité.
• Le candidat doit repérer et examiner les problèmes de conformité.
• Le candidat doit motiver le personnel.
• Le candidat doit planifier et contrôler le budget et les dépenses.
• Le candidat doit planifier et organiser efficacement les activités quotidiennes.
• Le candidat doit examiner les budgets et les rapports financiers de projets précis.
• Le candidat doit former le personnel afin d'assurer sa maîtrise de ses fonctions.
• Le candidat doit établir et mettre en œuvre des politiques et des procédures opérationnelles.
• Le candidat doit concevoir et gérer des stratégies de placement.
• Le candidat doit surveiller les systèmes de contrôle financier.
• Le candidat doit gérer les contrats.
• Le candidat doit superviser la collecte et l'analyse des données financières.
• Le candidat doit superviser la préparation des rapports.
• Le candidat doit conseiller la haute direction.
• Le candidat doit diriger et instruire des groupes.
• Le candidat doit offrir un service à la clientèle exceptionnel.
• Le candidat doit accomplir des tâches liées aux ressources humaines telles que la sélection du personnel.
• Le candidat doit gérer l'encaisse.
• Le candidat doit effectuer une analyse des écarts.
• Le candidat doit tenir les dossiers financiers et établir, tenir et équilibrer les comptes à l'aide de systèmes de comptabilité manuels et informatisés.
• Le candidat doit superviser l'administration de la paie.
• Le candidat doit effectuer des évaluations du rendement.

Exigences de l'emploi

• Le candidat doit parler couramment l'anglais.
• Le candidat doit détenir une maîtrise dans un domaine pertinent.
• Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
• Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.
• Le candidat devrait avoir le souci du détail.

Milieu de travail

• Le candidat doit travailler dans le secteur des biens de consommation courante afin de gérer la production, la distribution et la qualité des produits de consommation.
• Le candidat devrait être disposé à déménager et prêt à s'installer dans une nouvelle ville pour un emploi.
• Le candidat doit travailler dans la gestion ou les services financiers afin de superviser les activités financières, de gérer les budgets et d'assurer la conformité aux règlements.
• Le candidat devra travailler dans le secteur privé, dans tout bureau ou espace de travail qui n'est pas ouvert au public dans le cours normal des activités, sauf sur invitation individuelle.

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

• Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
• Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.
• Le candidat devrait avoir le souci du détail.

Sûreté et sécurité

• Le candidat doit se soumettre à une vérification du casier judiciaire.

Renseignements sur le transport et les déplacements

• Le candidat doit posséder un permis de conduire valide.
• Les frais de déplacement du candidat seront payés par l'employeur.

Avantages sociaux

• Le candidat bénéficiera d'un régime de soins dentaires couvrant les frais des traitements et des interventions dentaires.
• Le candidat sélectionné recevra des prestations d'invalidité non imposables, offrant un soutien financier pour les répercussions d'une blessure ou d'une maladie liée au service.
• Le candidat bénéficiera d'un régime de soins de santé offrant une couverture des frais médicaux et chirurgicaux.
• Le candidat bénéficiera d'avantages en soins de la vue, couvrant ou réduisant le coût des examens de la vue et des soins oculaires médicaux.
• Le candidat recevra une prime, soit une somme d'argent versée à un employé en plus de son salaire à titre de récompense pour son bon rendement.
• Le candidat bénéficiera d'une assurance collective de l'employeur, étendant la couverture à ses personnes à charge, y compris les conjoints, les enfants et les parents.
• Le candidat sélectionné bénéficiera d'une assurance vie afin de fournir un soutien financier à ses proches en cas de décès.
• Le candidat sélectionné recevra des prestations de maternité et parentales, permettant aux parents au Canada de recevoir jusqu'à 50 semaines de congé de maternité ou parental payé.
• Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.
• Le candidat aura accès à des services de garderie sur place.
• Le candidat sélectionné bénéficiera d'un stationnement disponible où l'employeur fournit le stationnement à l'employé à un coût inférieur à la juste valeur marchande de la place de stationnement.
• Le candidat bénéficiera d'une couverture d'assurance voyage, y compris des prestations pour les retards de vol, la perte de passeport, la perte de bagages, les urgences médicales, les sports d'aventure, les troubles politiques et d'autres incidents liés au voyage.

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