Échelle salariale15,25 $ - 18,00 $ / Heure
Postes disponibles2 postes
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The Crossing Resort à Lake Louise, AB est à la recherche d'une personne autonome pour le poste de Caissier. Ce poste exige que le candidat retenu commence ses fonctions dans les plus brefs délais. Ce rôle offre Seasonal emploi ou Temps plein emploi. Disponibilité flexible requise pour : Matin, Jour, Soir, Fin de semaine, Quart, Heures flexibles.
Nom de l'employeur: The Crossing Resort
poste: Caissier
Nombre de postes vacants: 2 postes
Salaire: $15.25 à $18.00 Horaire (à be negotiated) / 40 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi saisonnier - Temps plein
Quart: Matin, Jour, Soir, Fin de semaine, Quart, Heures flexibles
poste: Caissier
Nombre de postes vacants: 2 postes
Salaire: $15.25 à $18.00 Horaire (à be negotiated) / 40 heures par semaine
Type d'emploi: Emploi saisonnier - Temps plein
Quart: Matin, Jour, Soir, Fin de semaine, Quart, Heures flexibles
Code CNP: 65100
Lieu: Lake Louise, AB, T0L 1E0
Lieu: Lake Louise, AB, T0L 1E0
Description de l'emploi
- Le candidat doit faire fonctionner la caisse enregistreuse avec exactitude.
- Le candidat doit traiter les paiements en argent comptant, par chèque et par carte de crédit ou de débit.
- Le candidat doit numériser les articles.
- Le candidat doit recevoir le paiement des biens ou des services.
- Le candidat doit approvisionner les étagères et nettoyer les comptoirs.
- Le candidat doit accueillir les clients.
- Le candidat doit offrir un service à la clientèle exceptionnel.
- Le candidat doit vérifier l'âge des clients lors de la vente de billets de loterie, d'alcool ou de produits du tabac.
Exigences de l'emploi
- Le candidat doit parler couramment l'anglais.
- Il n'y a aucune exigence de formation standard, telle qu'un baccalauréà, un certificat ou un diplôme.
- Le candidat doit être précis.
- Le candidat doit être flexible.
- Le candidat doit être un bon joueur d'équipe.
- Le candidat doit être fiable.
- Le candidat doit être digne de confiance.
- Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
- Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.
- Le candidat devrait avoir le souci du détail.
- Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.
Milieu de travail
- Les frais de réinstallation du candidat devraient être pris en charge par l'employeur, permettant à celui-ci de contribuer aux frais de réinstallation engagés par l'employé pour se rapprocher des bureaux de l'entreprise ou d'autres lieux de travail, selon les besoins.
- Le candidat devrait être disposé à déménager et prêt à s'installer dans une nouvelle ville pour un emploi.
- Le candidat doit être en mesure de travailler dans un hôtel, un motel ou un centre de villégiature doté d'installations sportives et de loisirs supplémentaires, situé dans un environnement naturel qui attire des visiteurs au-delà de l'hébergement.
- Le candidat devra travailler dans une cafétéria où les employés d'une entreprise peuvent dîner sans quitter leur lieu de travail.
- Le candidat doit travailler dans une confiserie ou un dépanneur.
- Le candidat devra travailler dans un commerce de détail, en achetant des marchandises auprès de fabricants ou de grossistes et en les revendant aux consommateurs en petites quantités.
- Le candidat devra travailler dans le secteur de la restauration rapide et maintenir des normes élevées de service à la clientèle lors d'activités à fort volume et au rythme rapide.
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Le candidat devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement occupé et au rythme rapide.
- Le candidat devrait être disposé à travailler sous pression.
- Le candidat devrait avoir le souci du détail.
- Le candidat doit être disposé à travailler en poste debout pendant de longues périodes.
Renseignements sur le transport et les déplacements
- Le transport en commun est disponible pour se rendre au lieu de travail.
Avantages sociaux
- Le candidat recevra des pourboires et des avantages en argent de l'employeur pour les services rendus.
- Le candidat bénéficiera d'un stationnement gratuit; il n'y a aucuns frais supplémentaires pour le stationnement sur la propriété.
- L'employeur paiera la formation ou l'apprentissage du candidat.
- Le candidat aura accès à des loisirs et à des activités sur place.
- Le candidat sélectionné bénéficiera d'un stationnement disponible où l'employeur fournit le stationnement à l'employé à un coût inférieur à la juste valeur marchande de la place de stationnement.
How à apply
Use the provided options et la submit your application if you are interested.
By Courriel
What you must include à your application:- Lettre de présentation
- Réponses aux questions de présélection suivantes:
- Êtes-vous disponible pour du travail par quart ou sur appel?
- Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
- Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?